经市人事工作领导小组会议批准，决定为市国土资源局矿区国土资源所等事业单位公开招聘工作人员141名。为做好招聘工作，现将有关事项公告如下：
一、公开招聘的对象及范围
招聘对象：
1、应、历届大中专毕业生；
2、机关、企事业单位在职人员；
3、夫妻两地分居人员（夫妻一方是本市机关、事业单位在编人员，结婚证书的批准时间2010年5月12日之前）报考时按本市户籍对待；
4、驻阜康市xx军人的随军配偶按本市户籍对待。
招聘范围：面向社会系指无户籍限制，面向本市系指户籍在本市（含配偶户籍在本市）、生源地阜康或者其父母一方为阜康市机关事业单位正式职工且工作满一年以上的），面向乌昌地区系指户籍在昌吉州七县（市）及乌鲁木齐市范围，面向昌吉州系指户籍在昌吉州七县（市），面向本市农村选派生系指现已与本市乡镇政府签订“农村选派生聘用合同”的毕业生（含聘期满终止聘用合同的毕业生）。
下列人员不在此次公开招聘范围：
1、事业单位聘用人员在聘期内，单位不同意解除聘用合同的；
2、近3年被我市事业单位公开招聘已聘用的；
3、曾因犯罪受到刑事处罚以及法律、法规规定不能招聘的人员；
3、近3年在公务员、专业技术人员招考（聘）过程中有xx、弄虚作假等行为的人员；
4、被单位辞退或开除公职的。
二、招聘人员应具备的基本条件
1、拥护党的基本路线、方针、政策，反对民族分裂主义和非法宗教活动，维护祖国统一，遵守国家法律、法规；
2、品行端正，学业优良，作风正派，遵纪守法，具有为人民服务的精神；
3、经国家、省、自治区教育行政部门以及经自治区（含兵团）干部教育领导小组验印认可的学历；
4、具有招聘岗位要求的专业基础知识和其他条件；
5、具有良好的职业道德和正常履行工作职责的身体条件；
6、年龄应在35周岁以下（1974年5月12日以后）具体详见《2010年阜康市事业单位公开招聘岗位表》；
7、限本市户籍的岗位取得阜康市户籍时间为2010年5月12日之前；
8、本市农村选派大学生报考面向农村选派生以外岗位的，在农村工作时间每满一年且考核合格，可在笔试总成绩上加5分。不足1年超过6个月可按1年计算；
9、符合报考资格条件在阜康市服务1年以上且考核合格的大学生西部计划志愿者，在阜康市服务每满一年可在笔试总成绩上加5分。不足1年超过6个月可按1年计算；
10、资格条件或相关资历的计算，截止日期为：2010年5月12日。
11、报考政府投资审计中心2010004岗位，持有造价师资格证书者，在笔试总成绩上加10分；报考统计局统计普查中心岗位，持有会计或统计从业资格证书者在笔试总成绩上加10分；报考九运街镇卫生院2010041岗位，具有执业助理医师资格（取得中华人民共和国医师资格证书）者，在笔试总成绩上加10分；报考上户沟哈萨克民族乡卫生院2010043岗位，取得中级以上职称者，在笔试总成绩上加10分；报考中小学校医岗位的，具有执业医师资格（取得中华人民共和国医师资格证书）者，在笔试总成绩上加10分。
三、招聘岗位
详见《2010年阜康市事业单位公开招聘岗位表》。
四、招聘程序和方法：
1、报名
⑴报名时间:2010年5月12日—6月2日正常工作日时间；
⑵报名地点：阜康市人力资源市场；
⑶报名要求：报名采取现场报名的方式进行。现场报名时须携带本人身份证、xxx原件及相应的资质证件（应届毕业生尚未取得招聘岗位所要求的xxx、学位证、教师资格证，可凭学校出具的证明）和近期1寸免冠照片2张，有工作单位的报考人员须携带工作单位出
具的同意报考证明。经现场工作人员初审确认后，填写《阜康市事业单位公开招聘工作人员考试报名表》，每名应聘人员只能报考一个岗位。应聘人员如提供情况不实，后果自负。报名时须留准确联系方式，以便及时通知招聘有关事宜，否则，后果自负。报名材料概不退还。如发现有弄虚作假者，经核实后取消其报名资格，并追究相关人员的责任。
报名费：每人15元，笔试考试费40元/人•门。
报名工作由阜康市人力资源市场组织。
2、资格审查
3、制发准考证
4、笔试
5、面试（实践能力测试）
6、体检
7、组织考核
8、公示
对考核合格的拟聘用人员进行公示，公示期7天。对拟聘用人员有异议的，可来电来信举报，举报须出具相关证明材料。若经调查情况属实，取消其聘用资格。
9、聘用、聘任
五、受聘人员管理
受聘人员实行聘用制管理，与用人单位签订聘用合同、岗位聘任合同，持聘用合同书及相关材料到劳动人事部门办理档案工资，人事档案交人力资源市场，实行人事代理。
受聘人员实行试用期制度，试用期满考核不合格者解除聘用关系。
详情请登陆（阜康之窗）“公示公告”或到市人力资源市场咨询。
一、公开招聘的对象及范围
招聘对象：
1、应、历届大中专毕业生；
2、机关、企事业单位在职人员；
3、夫妻两地分居人员（夫妻一方是本市机关、事业单位在编人员，结婚证书的批准时间2010年5月12日之前）报考时按本市户籍对待；
4、驻阜康市xx军人的随军配偶按本市户籍对待。
招聘范围：面向社会系指无户籍限制，面向本市系指户籍在本市（含配偶户籍在本市）、生源地阜康或者其父母一方为阜康市机关事业单位正式职工且工作满一年以上的），面向乌昌地区系指户籍在昌吉州七县（市）及乌鲁木齐市范围，面向昌吉州系指户籍在昌吉州七县（市），面向本市农村选派生系指现已与本市乡镇政府签订“农村选派生聘用合同”的毕业生（含聘期满终止聘用合同的毕业生）。
下列人员不在此次公开招聘范围：
1、事业单位聘用人员在聘期内，单位不同意解除聘用合同的；
2、近3年被我市事业单位公开招聘已聘用的；
3、曾因犯罪受到刑事处罚以及法律、法规规定不能招聘的人员；
3、近3年在公务员、专业技术人员招考（聘）过程中有xx、弄虚作假等行为的人员；
4、被单位辞退或开除公职的。
二、招聘人员应具备的基本条件
1、拥护党的基本路线、方针、政策，反对民族分裂主义和非法宗教活动，维护祖国统一，遵守国家法律、法规；
2、品行端正，学业优良，作风正派，遵纪守法，具有为人民服务的精神；
3、经国家、省、自治区教育行政部门以及经自治区（含兵团）干部教育领导小组验印认可的学历；
4、具有招聘岗位要求的专业基础知识和其他条件；
5、具有良好的职业道德和正常履行工作职责的身体条件；
6、年龄应在35周岁以下（1974年5月12日以后）具体详见《2010年阜康市事业单位公开招聘岗位表》；
7、限本市户籍的岗位取得阜康市户籍时间为2010年5月12日之前；
8、本市农村选派大学生报考面向农村选派生以外岗位的，在农村工作时间每满一年且考核合格，可在笔试总成绩上加5分。不足1年超过6个月可按1年计算；
9、符合报考资格条件在阜康市服务1年以上且考核合格的大学生西部计划志愿者，在阜康市服务每满一年可在笔试总成绩上加5分。不足1年超过6个月可按1年计算；
10、资格条件或相关资历的计算，截止日期为：2010年5月12日。
11、报考政府投资审计中心2010004岗位，持有造价师资格证书者，在笔试总成绩上加10分；报考统计局统计普查中心岗位，持有会计或统计从业资格证书者在笔试总成绩上加10分；报考九运街镇卫生院2010041岗位，具有执业助理医师资格（取得中华人民共和国医师资格证书）者，在笔试总成绩上加10分；报考上户沟哈萨克民族乡卫生院2010043岗位，取得中级以上职称者，在笔试总成绩上加10分；报考中小学校医岗位的，具有执业医师资格（取得中华人民共和国医师资格证书）者，在笔试总成绩上加10分。
三、招聘岗位
详见《2010年阜康市事业单位公开招聘岗位表》。
四、招聘程序和方法：
1、报名
⑴报名时间:2010年5月12日—6月2日正常工作日时间；
⑵报名地点：阜康市人力资源市场；
⑶报名要求：报名采取现场报名的方式进行。现场报名时须携带本人身份证、xxx原件及相应的资质证件（应届毕业生尚未取得招聘岗位所要求的xxx、学位证、教师资格证，可凭学校出具的证明）和近期1寸免冠照片2张，有工作单位的报考人员须携带工作单位出
具的同意报考证明。经现场工作人员初审确认后，填写《阜康市事业单位公开招聘工作人员考试报名表》，每名应聘人员只能报考一个岗位。应聘人员如提供情况不实，后果自负。报名时须留准确联系方式，以便及时通知招聘有关事宜，否则，后果自负。报名材料概不退还。如发现有弄虚作假者，经核实后取消其报名资格，并追究相关人员的责任。
报名费：每人15元，笔试考试费40元/人•门。
报名工作由阜康市人力资源市场组织。
2、资格审查
3、制发准考证
4、笔试
5、面试（实践能力测试）
6、体检
7、组织考核
8、公示
对考核合格的拟聘用人员进行公示，公示期7天。对拟聘用人员有异议的，可来电来信举报，举报须出具相关证明材料。若经调查情况属实，取消其聘用资格。
9、聘用、聘任
五、受聘人员管理
受聘人员实行聘用制管理，与用人单位签订聘用合同、岗位聘任合同，持聘用合同书及相关材料到劳动人事部门办理档案工资，人事档案交人力资源市场，实行人事代理。
受聘人员实行试用期制度，试用期满考核不合格者解除聘用关系。
详情请登陆（阜康之窗）“公示公告”或到市人力资源市场咨询。
联系电话：0994—3227157（人力资源市场）
监督电话：0994—3220307（监察局）
阜康市事业单位公开招聘工作领导小组
二〇一〇年五月十一日
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