随着社会的发展，金融业对于押运工作的要求越来越高，所以保安公司提高押运质量是志在必行的，押运员是押运工作的主体，押运服务质量的高低跟押运队伍建设的水平有直接的关系，想要加强押运对于的建设，需要从多方面着手。保安公司建立押运队伍的方法如下：

　　一、在建立押运队伍的时候，一定要对队员入职门槛严格把关，招聘队员一定要严格审查，一定要保证保安人员具备高文化素养，高政治素质，优秀道德品质，过硬的身体素质，同时还要严格落实担保制度，做好岗前以及在岗培训，培训的过程当中要对他们进行实际考察，对于不合适或者不适应从事押运工作的队员，需要及时劝离押运队伍。

　　二、要严格落实制度，制定押运员的日常工作、学习、生活作息制度，管理制度，押运操作规程等，同时还要建立健全的奖惩制度。对于工作当中表现突出，业务素质良好的队员给予适当的奖励;在建立队伍的过程当中，已经要坚持思想教育，积极的掌握队员的思想状态，帮助他们解决实际的困难，从而增加企业的凝聚力。

　　三、要实现军事化管理，在日常管理当中，实行严格的军事化管理，加强基层党建工作，落实人性化关怀，在严格军事化管理的基础上，坚持从严管理和从优带兵相互结合，落实人性化关怀的举措，这样才能让队员保持良好的心情和积极的精神状态，增加工作热情，也能提升队伍的向心力。

　　1、企业安全外包服务

　　为企事业单位提供专业的保安服务，工厂，小区，楼宇，商场，超市及机关事业单位、保镖特卫，安全风险评估等，我司将根据工厂、酒店、物业小区、商场、超市及机关事业单位的不同特点，制定相应的保安门卫服务、守护服务及巡逻服务方案,派出专业保安人员提供护卫服务。

　　公司的保安培训包括：岗位职责培训、保卫礼仪、军体队列、消防安全知识、法律法规等。每月进行评比考核制度，对不能胜任保安工作的队员进行更换。因企事业单位对保安的要求不同，我们结合客户单位的制度和要求，制定专业适合方案，公司对派到客户单位的保安队伍进行全天不定时督导。

　　2、大型临时保安服务

　　公司为大型活动、大型企业、发布会、歌友见面会、文体演出比赛、展览等活动提供人防、技防相结合的安全防范解决方案并负责实施保安服务。

　　3、各种保镖特卫服务

　　公司有专业的保镖精英团队，对特种保镖、贴身保镖、私人保镖、高级保镖等特卫安全工作有着丰富的实战经验人员组成，良好军人作风和职业道德，敏捷快速的反应能力，高尚的敬业精神及文化修养，忠实为您提供在法律规定范围内的安全保卫服务，捍卫您的人身安全!