为提升公司新入职人员的综合素质，更深刻的了解公司产品及企业情况，让新员工更快地适应企业文化，进一步普及“远成人”核心价值观，远成股份公司于2016年11月19日召开了第四季度新员工入职培训。
培训开始，由总部人力资源中心部门经理刘明带来远成企业文化的宣讲“志存高远、成其伟业”、“成为全球受人尊敬的商用车悬架及农机具系统综合服务商”！字句中都透露着“我是远成人”的坚定与自豪感。
来到远成，自然要了解到远成的规矩，所谓无规矩不成方圆！会议进程第二步，由总部人力资源中心部门主管唐小燕带来的是关于企业规章制度及入职引导相关的讲解。让在座的每一位同仁了解到了公司有哪些规章制度以及福利政策，让大家了解到在远成什么该做，什么能做。
在制造行业，生产安全意识非常重要。同样在远成，也是重中之重。由安全委员管理会为大家带来的，是远成股份安全生产知识，安全二字记心头，让大家的安全意识也得到了提高。
接下来便是产品知识的分享啦，分别是来自技术中心的钢板弹簧知识分享、远耕旋耕刀知识分享以及远成空气悬架知识分享，从而让大家对远成的产品有了一个简单又清晰的认识。
在各位讲师结束各产品的基础知识讲解后，大家进行了培训考试。第四季度新员工培训就在愉快、轻松、认真、务实的环境下结束了！
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