沃尔玛全球{sg}工会：为什么是泉州？


7月29日，中国福建泉州，市总工会8楼会议室，沃尔玛在全球不建工会的历史在这里宣告终结。

      　　当天上午，柯云龙，沃尔玛深国投百货有限公司晋江店肉类部一名普通员工，身着红衣，从中华全国总工会副主席徐德明手中接过工会铭牌。

      　　中华全国总工会副主席徐德明率领福建省总工会、泉州市总工会、晋江总工会以及街道工会主席等五级工会领导悉数到场。“这是一种历史性的突破，必将载入中国工运史册。”徐德明说。

      　　建会回放

      　　柯云龙，沃尔玛全球{sg}工会主席，29岁，大学本科毕业生，晋江本地人，“他素质很高。”泉州市总工会常务副主席傅福荣评价说。

      　　首批加入工会的沃尔玛员工共30人，分别来自果蔬部、肉类部等各个部门。其中， 16个是本地人，剩下的14位是外地人，分别来自重庆，江西，广西等地。

      　　“他们全部来自生产一线。”30人中不仅没有管理层，而且就连小组长之类的基层负责人也没有。

      　　沃尔玛晋江店工会的筹建工作，早在今年5月下旬就已经开始。当时，泉州市总工会在和沃尔玛员工的个别交谈过程中，了解到员工有建工会的愿望。

      　　“我们通过两个途径了解，{dy}是沃尔玛晋江店内有相当数量的泉州晋江本地员工，我们通过当地的关系可以了解到；其次，沃尔玛有一批外地来的员工，而我们总工会在其他公司工作的外地员工中设有维权代表，通过这些维权代表，我们了解到外地员工也有这个想法。”傅福荣告诉记者。

      　　一年多以前，2004年10月份，中华全国总工会公开批评沃尔玛、三星和柯达等部分外资巨头拒绝建立工会，很快，沃尔玛回应说：沃尔玛之所以没有建工会，是因为没有员工提出要求，如果有员工要求，沃尔玛将配合建立工会。

      　　理所当然的，“员工要求”成为沃尔玛全球首建工会的突破口。

      　　在了解到员工有建会要求之后，泉州市总工会给30个员工寄去了加入工会的申请表。

      　　“申请表的回函上连邮票都贴好了。”泉州总工会的工作人员自豪地说。很快，这30名员工就被批准加入市总工会。

      　　此后，泉州市总工会利用工余时间，对30人进行了关于工会知识的培训，包括建会的基本程序等等。

      　　今年7月21日，柯云龙、姜中祥、黄新华、柯乃坤等联名向市总工会递交报告要求建立沃尔玛晋江店工会。报告中连将来工会的主席、副主席、委员的候选人都已经拟好。

      　　收到申请后，泉州市总工会迅速批准了建会申请，7月29日，沃尔玛深国投有限公司晋江店工会成立。

      　　沃尔玛的态度

      　　7月29日的工会成立仪式，沃尔玛方面，不管是设在深圳的中国总部，还是晋江店管理层，无一人到场。

      　　“我们之前曾反复邀请沃尔玛方面的人过来，但是他们说当天另有一个活动，还是没有来。”对此，傅福荣不无遗憾。

      　　7月31日上午，沃尔玛晋江店的五部电话全部没有人接听。

      　　而据店内员工透露，当天上午，店面管理层在店内宣布，只要有员工愿意加入工会，沃尔玛公司方面不会干预。

      　　其实，在晋江店工会的筹备过程中，沃尔玛和泉州市总工会曾有过多次沟通。

      　　据傅福荣介绍，一开始，沃尔玛对泉州市总工会出面与他们联系建立工会事宜表示不解。

      　　“他们说自己是一个门户开放的企业，员工随时可以通过各种渠道向公司表达自己的想法。而之前他们并没有听到员工表达想要建立工会的愿望。” 傅福荣对记者说。

      　　全国总工会一名多年从事工会工作的人士向记者介绍说，所谓“门户开放”，就是指企业所有管理层的办公室大门全天都是开放的，员工可以随时走进去表达意见。

      　　在国外，企业基本上可以分为有工会企业和无工会企业两种，在无工会企业，通过员工接待日、直接找总经理、人力资源等其他的方式让员工表达自己的意见。

      　　他表示，相对于有工会企业，无工会企业有另一套方式保护员工利益，听取员工声音，沃尔玛就是后一种。

      　　按照泉州市总工会提供的信息，在得知晋江店员工的的建会愿望后，沃尔玛方面申明了两个原则：{dy}个原则是，“只要员工有建会的愿望，我们不阻拦员工。”第二个原则是，“工会开展活动要在沃尔玛的经营范围以外，不得占用经营时间。”

      　　和晋江店既不支持，也不反对的态度略有不同，地处深圳的沃尔玛中国总公司公关部的黄小姐则表示，他们到目前为止还没有接到关于建立工会的任何消息。

      　　“我也是刚从媒体上知道一些。”据她声称，在晋江店建立工会的过程中，总公司并没有获知相关的情况。

      　　沃尔玛是否会继续在全国其他门店建立工会，黄小姐表示尚无计划。

      　　资料显示，沃尔玛是全球{zd0}的超级连锁零售企业，现已在国内30个城市开办了59家商场，在华员工超过2.3万人。

      　　为什么是泉州？

      　　沃尔玛晋江店总共有员工400余人，首批加入工会的只有30人，“我们的发展目标是越快越好，最终达到90％以上。”泉州市总工会人士表示。

      　　“虽然说建会是员工的要求，但是工会方面的努力也很重要。”工会内部人士评价说。从5月份开始，泉州、晋江和罗山三级工会专门抽调了4个人，成立沃尔玛工会筹备工作组，全力推进此事。

      　　据记者了解，泉州的外商投资企业多达近6000家，目前有5800多个企业建有工会，建会率达90％以上，员工入会率也达九成以上。建会率和入会率都在全国名列前矛。

      　　“这样一来，{dy}是氛围好，第二是没有攀比心理，不存在哪个企业说你看别人没有建，为什么让我们建的问题。”傅福荣说。

      　　他认为，沃尔玛全球{sg}工会之所以能建在泉州晋江，这点起了很重要的作用。

      　　“沃尔玛问我们，其他外企建了吗？我们就拿出肯德基建会的资料给他们看，看完他们就不说话了。”泉州市总工会的人士介绍说。

      　　今年4月份和7月初，全国部分城市工会主席会议两度在泉州召开。“两次会议都是全总亲自组织的，在会上，全总非常关心沃尔玛建工会的事情。”

      　　工会方面的人士深信，建立工会非但不会影响沃尔玛的正常经营，相反，对沃尔玛在中国的经营还将有所促进。

      　　“我们接下来会从各个方面推动工会的工作，比如我们了解到，沃尔玛内部的员工流动率比较高，接下来我们打算开展爱岗教育，帮助沃尔玛降低员工流动率。”泉州市总工会人士表示。

      　　目前，在沃尔玛晋江店的员工流动率在25％左右，也就是说，在400个员工职位中，有100个处于不断变化，常年流动的状态。而在泉州市，比较好的外资企业的员工流动率不到10％。

      　　而对工会方面的这些说法，沃尔玛方面始终无人表态。