写日志是一件一定要在以下2个条件同时并发下才可以完成的事：
1 – 一定要有情绪
2 – 一定要有时间
说到情绪，一个最近都在为了五斗米特别忙碌的郎，怎么可能没有情绪？（叉腰）
与此同时，这个最近都在为五斗米特别忙碌的郎，怎么会有时间？（右手背拍左手心）

年初的时候有写过一篇叫“年年难写，年年写”的博文。而上xx，那篇博文居然有了后续。（吃惊！）

上上xx五，我们组的青年才俊 – 经理大人是也 – 就先是把本郎年终绩效考核的评语给发过来了，然后还一本三正经地跟生煎包预约xx一面谈 – 说是要讨论本郎的事业宏图，在公司的未来人生。（远望）
对于青年才俊这种极度违背他个人风格的行为，本郎不免心里暗喜了一下（坏笑）。想说，哇，是不是有好消息在等着本郎？工资要大大地涨？要知道，青年才俊是那种“8点开会，7点才会发会议通知出来”的主。他现在xx一要面谈，xx五就来约人，这是多么周全的，要告知好消息的计划在进行着啊啊啊～～（春风拂在本郎的脸上啊。。。）

大家都知道，美妙的人生有时候就是跳不出一些老到都长皱纹的梗 – 比如：洗极生杯。之前就有消息说，今年公司的工资涨幅预算不多，绝大部分员工的加薪幅度是2％。结果呢，生煎包成了“绝大部分员工”中的一位。不多不少－工资涨了2％。当本郎从青年才俊手里郑重地接过那份万恶的，更新后的，工资单时，本郎突然有了想唱周董的“不用麻烦了，不用麻烦了”的冲动。就2％，还特地跟我开会，打印出工资单，交待年终绩效考核？这。。。会不会太隆重了？那。。。怎么好意思（拖长音）~~~（羞）

话说，青年才俊还真认真，跟本郎开会面谈的时候，讲了一大堆东西，还在那边分析生煎包未来的升迁道路。要是在以前，本郎对于这种对话，洗耳恭听/激烈讨论是一定要的啊。但是上xx一，不晓得怎么回事，整个谈话过程，就一直是处于放空状态。青年才俊一边在口沫横飞的讲，本郎看似在听，其实是数他耳朵上的耳环。耳环数量可真多啊。。。根据在下数了20来遍的经验，结论是他左耳上一共有11个耳环。数着数着这些耳环在本郎眼里就慢慢演变成了牛仔专用的铁圈。本郎心里也开始默默地唱起了：
“呼啦开着小汽车 冲进了车水马龙
姑奶奶我擦口红 刷睫毛 赶去桑班
我用青春写日记 围绕桑班的事
机车的桑班事很多哦
我虽然是个OL 在奥飞丝只用电脑
为什么不用纸笔 因为纸笔伤体力
很多人讲话很瞎 做起事来更瞎
想呼吁瞎子们都回家
不用麻烦了 不用麻烦了
不用麻烦 不用麻烦了 不用麻烦了
你们继续玩 我在赶时间
年终绩效考核我不care OL很累了
不用麻烦了 不用麻烦了
副歌不长 你们一路瞎吧 我先撤了
包包呼唤我 鞋子需要我 OL很忙的” (yee hah)

青年才俊大概看我神色有些恍惚（切，在放空的人的神色怎么会不恍惚？），冷不防问了一句：“你有什么问题吗？”
“蛤？问题？什么问题？”（停顿，犹如大梦初醒）“只是觉得你真的不用那么麻烦。。。2%还跟我讲那么多，会不会太累？”（真是佩服自己讲这话时的率真， 哈哈~~）

和青年才俊的对话还是在愉悦的气氛中画下句点。

俗话说得好，树如动则S，人如动则活。生煎包只能说，2%让在下明白：忙如我之人，现在是时候动了。

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