我在上世纪90年代初的深圳沙井打工半年,对打工生活并不陌生,老家的兄弟姐妹已打工近三十年,他们的后一辈也开始打工多年了。当年我打的是“高级工”,会写电脑程序,也因此比那些生产线上的工人会更好些,我对打工生活算是有体会的。
不知什么时候起,在交际时,问起对方在哪里高就时,多数人说都是“打工”,当然有的是谦逊之辞,有的是公务人员,有的是小商人,有的是有产阶级,都说打工,早已没有“主人翁”意识了。真正的无产打工者,却不愿说打工,而说是入厂,或者说具体岗位了。
显然“打工”并不是一个很体面的身份。按理来说,那些公务人员,最不应称自己的职业是“打工”了,“打工”一词是从香港传入大陆的,广州人所谓的“打工”指的是除自己做老板以外的劳动者,国企职员和公务员都是“打工者”的一员。“打工”是什么样的呢?非xxxx陈星有一首《流浪歌》,把打工生活描绘得很详尽。歌词这样写道:
离开父母和朋友
眼含热泪挥挥手
风吹雨打不呀不停留
长长路上我默默地走
多少冬夏与春秋
面对车流和高楼
茫茫人海
去呀去寻找
想要的幸福真难求
三月三呐九月九
汗滴泪水满身流
烈日晒呀寒风透
亲人的笑容
只在梦里头
离开父母和朋友
眼含热泪挥挥手
风吹雨打不呀不停留
长长路上我默默地走
多少冬夏与春秋
面对车流和高楼
茫茫人海
去呀去寻找
想要的幸福真难求
三月三呐九月九
汗滴泪水满身流
烈日晒呀寒风透
亲人的笑容
只在梦里头
三月三呐九月九
有苦留在心里头
东奔走啊西奔走
再多的忧愁
不愿说出口
再多的忧愁
不愿说出口
读罢让人心酸。
“打工”是一个界限模糊定义混乱,而且在一定时期专家和学者又不能深层介入的名词。任何一个对此词汇描述细致的人,都可能会触及心灵中的某一块痛。所以只能暂时定义其为:一个描述社会生产关系的俚语,主要是指从业人员在某个固定或不固定的利益主体下,获取一定生活资源的劳动手段。改革开放后,随着广东珠江三角洲地区经济的发展,农村一些剩余劳动力开始离土离乡,来到南方发展,由此出现了“打工”一说。打工者对广东的建设作出了不可磨灭的贡献,随着时间的推移,这个群体也在不断地壮大。现在,全国许多城市都活跃着“打工一族”的身影。在我的理解中,在伟大的打工时代,在庞大的打工族中,“农民工”处于最弱势的地位。我们讨论一下农民进城打工的话题。
首先,农民为什么要进城打工?是因为农民穷。那农民为什么穷?因为在家收入低,搞不到吃的。农民为什么在家收入低,搞不到吃的?答案就是,强行解散人民公社,将农村打散成几千年来各顾各的小农生产模式,然后长期压低农产品价格,逼得农民在家赚不得钱,只好出来打工。如果再详细一点,请参阅李昌平的文章《农村贫困的制度因素》。文中从产权制度、财政制度、社会保障制度、金融制度、税收制度、资源分配制度、教育制度、医疗制度、就业制度、工资制度、土地制度、干部制度、法律制度、科技推广制度、市场主体制度、户籍制度、招标制度、监督制度、代表制度等方面全面阐述了造成“农村真穷,农民真苦,农业真危险”的原因。
打工并不是某些人指责的什么农民素质低、没文化、愚昧、自然环境条件差等等,在很大的程度上,贫困源于没有权利,源于主流社会设计的不合理制度。所有这些不合理的制度能够出来,压迫在中国农民身上,归根到底还是人民公社这个保护中国9亿农民的擎天之柱被挖倒了。为什么现今中国“三农”问题成堆的情况下,而中国仅存的一个人民公社“周家庄人民公社”却根本没有“三农”问题呢,这就是鲜明的对比。
在xxx时代,农村生产资料、生产工具基本上全归人民公社的生产队集体所有。国家将农村与城市、工业与农业xx地联结起来,农村提供低价的农产品给城市工业,城市工业再反哺农业,相当于“农村出去的是粮食棉花,回来的是拖拉机收割机”,这样的国家政策使人民公社能够使用更多现代化工具提高劳动生产率。到xxx逝世时,中国每一个人民公社,每一个生产队都拥有大量拖拉机、播种机、收割机等农业机械,以及数不清的农田水利设施,中国农业已具有初步现代化的雏形,中国农村面貌将日新月异,中国农民过天堂般的好日子很快就将到来。
可是,历史是如此捉弄中国人。xxx逝世后,人民公社如天崩地裂般在全国被政策强行拆散了。人民公社被拆散后,农民只能分生产队的集体工具、集体生产资料和财产,分田分打谷机分犁分牛等,然后就各搞各的了。以前生产工具全部是集体的,有专人管理、专人维修,以及有国家对农村工业化的强力扶持政策,农民只需在队长的口哨下,穿好衣服一起出工去干活就可以了。家里只需备一口锅煮饭吃,备一张床休息睡觉,其它什么都可以省下来。而搞起了几千年来小农式的家庭联产承包责任制,也就是分田单干之后,天xxx烦都来了。生产队时集体的田是大块大块平整的,而分田单干后,田是小块小块的,而且东一块西一块,耕田、播种、插秧、打农药、施肥、收割什么都不方便,管理起来费时费力,这如何能实现农业机械化?还不要说浪费了多少耕地(分界的田坎大概要5%的耕地),这还不算什么,以前生产队集体劳动时,生产工具全部是集体的,自己什么都不用操心。而分田单干之后,犁、耙、扁担、土箕、箩筐、竹晒垫、打谷机、宽锄头、窄锄头、柴刀、老虎钳、板钳、牛、板车等等农业工具,什么都要自己备,少一样都不行,少一样就干不了农活。而且这些农业用具是最容易损坏、磨损、消耗的,经常都要添置,单添置这些农具都足以把农民搞穷。多了又不行,多了又要多花钱,多付篾匠、铁匠的工钱,多占地方(占半个屋子)存放。还有种子、农药、化肥、薄膜等什么都要花钱买,价钱还越涨越高。天晴田里要打药施肥蓄水,下雨田里要开沟排水,天寒要防秧烂,干旱要防水稻干死,早起放牛出去,晚归牵牛回来,一年到头走不开也脱不了身。三伏天白天顶着烈日都要“双抢”收割稻谷和插晚稻,经常有人中暑后又进医院打吊针。而有些地方整个晚上通宵要在田里守水,放几块木板床板在田边睡觉,被蚊虫咬被蛇咬也是有的,而且还经常出现农民为争水打架打死人的事情。在笔者家乡的山村里,有些地方一户农民土地多的才有几亩田,而在全国很多省份,土地少的每家才几亩地,甚至几分地,而且农产品价格长期被压低,斩断了工业反哺农业的国家扶持政策,农田水利设施也因此几十年投入不足,得不到维护。
嘴巴上把致富的口号喊破了天,失去了集体合作的力量,这叫中国单干的农民如何能富裕呢?
在乡镇企业尚存时期,部分农民还可以洗脚上岸,在附近集体性质的乡镇企业、集体企业上班。不管天晴下雨,每天只需早上空着手去上班,下午空着手回来,不必象搞农业那样添置各种农具耗费时间耗费精力耗费钱财。集体性质的乡镇企业、集体企业本来也算是农村工业化的一个好的现象,但是随着国营企业的改制,不但大量消灭了国营企业,也把大量集体性质的乡镇企业、集体企业给消灭了,中国农民的又一伟大创造被政府政策给强力绞杀了。而把国营企业、乡镇企业、集体企业强力绞杀后,却以给外商投资优惠为由,在中国沿海省份建立起了一个畸形的以对外出口为目的的殖民地经济模式。
于是出现了几千万,后来是几亿的农民进城打工,去沿海省份打工的农民工,我们也进入了一个打工时代。
打工者们每年年初坐火车出去,年尾坐火车回来,象候鸟一样,也造成了世界独有的春运现象,火车站窗口买不到票,铁路局内部私分车票,黄牛党炒车票等稀奇古怪的事情。几亿农民工中其实不只是农民,还有城镇里的下岗职工,失业无业人员都算在内,他们都是被政策出卖,被政策抛弃,被政策绞杀,被政策逼迫出来打工的。
不是只有农民在家搞不到吃的,城镇职工原先栖身的窝(国营企业、乡镇企业、集体企业)也被捅烂了,也没有收入来源,只能跟农民一样出来打工,成为弱势群体、打工仔、无业游民、城市过客、临时雇工、xxx、xx、流浪者、难民、贱民、奴隶工、骗子、小偷、劫匪,以及黑社会冲在最前面当替死鬼的马仔。中国原本作为一个堂堂的世界大国,却出现了几亿打工仔打工妹的“世界奇观”,从此进入了一个中华文明五千年来{swql}而奇耻大辱的“打工时代”,中华民族的子孙是用来给欧美资本家、金融吸血鬼打工做奴隶的吗?
或许有人会认为打工也没什么,打工也可以积累资金以后当老板,打工还有“打工皇帝”呢。因为专家精英、资本家也总是循循善诱地给打工仔讲述当初也是如何打工如何吃尽苦头创业,才有今天的成就,那意思就是暗示每一个打工仔现在都要象他当初那样吃苦干活,把不公平现象当做人生的磨炼,那样每一个打工仔就才能都象他一样出人头地。这种老掉牙的资本xx故事,几百年前欧美资本主义国家就一直在讲述,到今天还在一遍遍地重复着嚼来嚼去好象很有滋味,好象很有理想很有奔头。资本家讲那样的话那是他的阶级立场所决定的,而很多打工仔也就相信了。穷人听富人的财富故事听得如痴如醉,打工仔听资本家的成功经历听得热血沸腾,奴隶听奴隶主讲享受生活听得神魂颠倒,这是天底下最滑稽最讽刺的事情。不知道富人的财富是造成穷人贫穷的根本原因,不知道资本家{zd0}的成功就是能够剥削压榨打工仔,不知道奴隶主吃着奴隶的血肉享受生活,而有一部分打工仔竟然如此麻木无知。资本家讲述的励志锻炼、吃苦教育、挫折教育,那是xx打工仔思想的毒汁。因为资本家从来不会讲述现象背后的本质,一个资产百万的资本家至少要制造10个家庭的贫穷,一个资产千万的资本家至少要制造100个家庭的贫穷,一个资产上亿元的资本家至少要制造1000个家庭的贫穷,而一个百亿富豪则至少要造成十万个家庭的贫穷。
如果打工仔听信了资本家的忽悠,遵守资本家工厂的规章制度勤奋努力,老老实实地打工奋斗10年20年,那么到头来大部分人就会发现,梦想通过打工来做老板的理想终究不过是幻觉,就会发现除了被资本家榨干了血汁,当了10年20年奴隶之外,其它什么也没有。有人或许会说,靠打工的积累想做老板资本家行不通,这个道理大家都知道。但是可以通过打工的积累,只要自己有头脑,以后自己做生意自己开店自己当小老板,从商做生意发财,这样的成功例子还是可行的。
下面就谈谈做生意经商的话题,中国自古以来有“无奸不商”的说法,当然也有各种各样的生意经、经商秘诀之类的,商人历来就比其它人更容易富起来。商业的本质是不创造任何财富的,经商做生意是傻瓜和懒汉做的事,因为基本不需要任何的技术含量。只需把一件(或一批)东西从一个地方移到另外一个地方,然后把它的价格标高出售这么简单。也就是,从批发市场拿货到别的地方卖,标高价格赚取差价。
那些认为做生意要很有头脑的人,想法基本是错误的。做生意难道比农民种田更复杂更需要头脑吗?一个农民要种好田,几乎要成为全才,要会观天象(现在是听天气预报),要懂土质(土壤深浅土质好差),要会管理(何时施肥杀虫除草蓄水排水),要根据二十四节气计划掌握播种收割时间,要成为犁耙浸种插秧割稻谷样样都是好把式,要考虑粮食收割翻晒储存防雨防水防虫防鼠防霉,要自己会制作农业用具(扁担箩筐麻绳锄头把头把等),要自己会修理部分农业机械(打谷机板车架犁耙等等),要自己种菜养鸡养猪养鱼保证日常生活减少开支,要自己懂一些防蛇蝎蜈蚣毒虫咬的草药xx和护理知识,还有很多实在不能一一列举。一个农民可以成为一个优秀的省长,而一个省长却成不了一个好农民。一个农民比当省长部长都需要头脑更聪明智慧,操作能力管理能力更厉害。古代笑话里总是农民聪明地主愚蠢那是{jd1}没错的,xxx说“劳动者最聪明”那是看透了“精绳砖家”肉食者懒惰愚蠢无能的本质。如果有任何“精绳砖家”不服气,以为当农民是傻子干的事,可以去问问祖宗三代,还有大量的中国农民,以及先闭上鸟嘴,亲自去种几年田再来评价说话,看看到底是当农民还是当省长需要更多的智慧。有些人总喜欢避重就轻来一句“中国农民最实际”,就把中国农民所有的聪明才智一把抹掉了。中国农民的才智岂止是最实际而已,中国农民具有勤劳淳朴智慧的特点,几乎可以从事任何工种任何职业,也包括做管理带兵打仗当将军当元帅和当国家总理,甚至当皇帝(朱元璋),可以说没有什么不可能的。
回到打工仔的理想自己经商做生意的话题。自己开商店做生意似乎也是一条谋生之路,日子好象也能过得挺滋润。但是,小资本永远受到大资本的斩杀。先排除官僚垄断的行业禁区之外,在现代商业中,不管是开小卖部、服装店、鞋店、粮油店、手机店、音像店,以及各种专卖店,不管卖什么东西,所卖产品无非是几种几十种,多的也就几百种。而集现代商业精华的超市(超级市场)如虎狼般在全国各地铺开,超市里从电视电脑冰箱空调各种电器,到锅碗瓢盆所有日用品,到菜米油盐酱醋茶农副产品,衣服鞋帽食品饮料,几乎什么都卖,无所不包。超市就象黑洞一样吸走卷走一切,给周边的各种商铺以毁灭性打击,任何卖东西的小商铺都面临超市的强大压力。或者运气好选到超市所遗漏所不足的产品卖,喘过几口气来多生存几年。当然也还有人看到,可以开一些与超市不竞争不相关的行业——服务业,比如饮食店、餐馆、糖水凉茶店、照相馆、电话亭等,如果竞争对手少,同行连锁店少,当然压力会小一点,而竞争对手多的话,同样生意艰难。但是,服务业还有一部分比如美容美发美体店、理发店等,搞来搞去,总是理发不如洗头,洗头不如推拿xx,推拿xx不如xxxxx来钱多,{zh1}涉黄涉黑涉毒等犯罪行当。自己开店铺做生意也能支持一部分穷人的生计,但终究是少数,另外摆地摊做生意被城管追赶砸摊的事例,实在太多就不细说了。据统计,70-80%的小店铺小本生意只能存放3到5年就会倒闭。打工仔、小生意人的生计只会越来越难,当然也有生意越做越大的,但是很少,而多数做小生意的终究会面临关门倒闭的结局,终究不是大多数人的康庄大道。
打工仔做成大老板的实例和想法基本是幻觉不可能的,另一条道路,靠经商做小生意也是利润越来越薄越来越艰难,而且是少数人的谋生之路,那剩下的一条路就是,大多数人仍然只能打工生存,一直打工,甚至子孙后代永远打工。也许有人会认为,资本主义国家的平民打了几百年工,不也过得挺好的。现在全世界的人基本上是打工居多,中国现在也有几亿打工仔打工妹,虽然知道这是没办法但大家都打工。而且更重要的现实是,大部分的打工仔打工妹都还活得很乐观,认为打工比在家里要好,能多赚点钱,要是在家里有的甚至连吃饭的都搞不到。言语之中似乎多亏了打工,多亏了老板资本家,多亏了打工这条路让人出来闯一闯和长见识,这就是思想上“被人卖了还把骗子当恩人”,真是可悲可怜可气可叹!
似乎是一个设计好的方案一样,老百姓却只有往里面钻,除此之外无路可走。于是一拨接一拨、一批接一批的老百姓自觉自愿、高高兴兴地外出打工,神不知鬼不觉地把老百姓给卖了,老百姓自己也无知无觉。国家舆论和很多“精绳砖家”、伪经济学家大量撰文,积极高调地支持农民进城打工,说什么这叫城市化、工业化,什么国家出口赚外汇,什么农民打工赚钱促进农村发展,什么推动社会进步,说得天花乱坠。而实际上,打工就是做奴隶,签合同就是自己卖自己,命运永远掌握在老板资本家手里,更别奢谈什么尊严。或许很多人会觉得打工没这么可怕吧,为什么大多数人都默默无声、自觉自愿,甚至过得还挺开心乐观。
下面谈一下关乎中国几亿打工仔打工妹最现实面对的话题:“打工时代”的打工生活。
(1)找工作。
打过工的人,没有不找过工作的。低档一点的,招生产工、临时工只要在厂门口、大街上用一块木板贴一张红纸,写几句招工的事项,就可以招工了。或者是进职业介绍所、劳务公司去找工作,职业介绍所还只是一次收费高点,收个百八十元,而劳务公司则xx是寄生在打工仔身上吸血,没有半点进步作用和正面意义。再xx一点就是,各种管理人员、技术人员则是进人才市场找工作。所谓的人才市场,其实就是牲口市场。表面上是自己有选择的自由了,而实际上是只有被挑肥拣瘦的选择权,有选择被谁剥削被宰杀的自由。
(2)老板资本家。
老板资本家永远处在安全、主动、有利和赚钱的位置。工厂企业是一个能赚钱和产生利润的系统,老板资本家关心的{zd0}的问题是赚不赚钱、利润多少的问题。只要把工厂企业xx好了,老板资本家只需躲在这个系统的后面,或跳出这个系统之外,哪怕一年四季周游世界,连个鬼影都不见,照样钱财大把进口袋。如果有{yt}工厂企业不赚钱了,资本家顶多就是卖掉和抛弃这个系统,或者是把这条烂船丢掉,啥风险也没有,而员工却要面临翻船淹死,失业无收入来源难以生存的风险。
(3)、管理阶层。
任何资本家的工厂企业,都靠着一个所谓的管理阶层在管理着,维护着这个系统的运转。这个阶层大部分被称为什么“白领”、“骨干”、“经理人”、“中产阶级”的光环名称,有着令人羡慕的职位和薪水。而实际上,这个阶层基本上是昧着良心在做事的。包括什么预备领班、领班、高级领班、主管、高级主管、经理、总监、总经理,资本家故意拉开管理职位层次,有的拉开达十多层才到达{dj1}董事长,而底层生产工看董事长只能如仰高山一般。这个阶层说得好听点就是管理阶层,做“管理”的,说得直白点就是资本家豢养的一群恶狗、xx、甚至是替死鬼。它的操作流程举个例子,董事长召集经理以上人员开会,直接下达各部门的季度、月度降低成本任务,比如生产部的任务是降低成本20万,人力资源部的任务是降低20万,采购部的任务是50万,各部门都有。然后总监、经理、主管再召开会议,研究降低成本的方案和比例,以及考核规划。然后主管、各级领班再开会,制定具体的操作细则,落实到每一个步骤。于是,底层员工、生产工看到的就只有怎么工作量又加了一部分,怎么单价又降了一点,工资又少了一点,或者把心中的不满发向直接实施者领班的头上,认为是领班跟他们过不去,甚至矛盾冲突激化,或者想干的话只有忍气吞声。而整个流程中,不管下面不满也好,矛盾也好,打呀杀呀也好,董事长就象是隐身的,几乎是置身事外。如果下面实在闹得不行了,员工的忍耐到了极限,上面就再传达一条指令下去,大事化小,小事化了,或者把各方安慰一下,指标稍作让步,于是一切又风平浪静。
资本家、上层管理者都希望矛盾、纠纷停留在下层,他们只以拯救者、事件平息者、打圆场做好人的面目出现。员工跟领班矛盾激化、打个天昏地暗不要紧,只要没把火引到主管身上。主管跟领班闹意见、怒目相对不要紧,只要不把火引到经理身上。经理之间互相倾轧、挖墙角、斗狠不要紧,只要不把火引到老板资本家身上。要承认矛盾是现实存在的,但{zh0}是让底层员工、生产工之间内耗、内斗,哪怕是xxxx,然后只需贴一纸打架开除的通知即可。
(4)管理理论。
以上所谈的管理阶层,估计很多人会有反对意见。认为管理阶层还是有管理水平,有正面作用,能解决生产问题,提高生产效率等等。并不是象那样的,资本家的工厂还是有温情脉脉,也讲人性化管理、团队精神、企业文化、员工升迁的职业规划之类的,除了逗你玩之外,说的没错。而且有一个条件,那就是在企业高速发展、订单充足、竞争对手少、生意好做、企业能赚钱的时候。而如果企业发展缓慢、订单不足、竞争压力大、生意难做、企业赚钱变少的情况下再看一下,不管任何企业,这个管理阶层要么作为老板裁员命令中执行最凶狠的疯狗恶狗,要么作为被裁员名单象流浪狗一样被赶出去。也有部分工厂的打工仔发现一个规律,每到发工资的那几天,就是老板的脾气最坏的时候。
既然是管理阶层,当然就具有普通生产工所不具备的管理能力、管理水平,以及先进的管理理论。这个阶层如果有谁被认为是没有管理水平、管理能力的人,那他是根本混不下去的。资本主义发展了几百年,各种管理书籍可谓是不计其数,涉及范围也很广泛,总的来说是推动了人类社会的发展。管理在很大程度上就是“管人”,资本主义的各种管理理论{zd0}的一个特点,就是把人当机器来看待,把人当动物来看待,{zd0}限度榨取剩余价值。资本主义的各种管理理论,包括什么执行力、没有任何借口、服从领导、不把情绪带进工作中等内容,无法一一列举,很多都是从思想上驯化员工,淡化阶级意识,软化员工的反抗意识,而归根到底还是吃人的理论。
有一种最不要脸的管理理论叫做“打跳蚤理论”。就是把一只跳蚤用一个铁脸盆压住,刚开始敲一下脸盆,跳蚤就会立即蹦起来,但是会撞到脸盆掉下来。然后再敲,跳蚤再跳又会撞得掉下来。以后再敲,跳蚤会只跳到脸盆的高度。以后再不停地敲,跳蚤会越跳越低,到{zh1}甚至连跳都不跳了。在任何工厂里,都会有一部分调皮、不太听话的员工,加大管理难度影响执行力。这种员工就象是跳蚤,要敲打他给其它员工看作为警示。要敲打这种员工,要经常敲打,不停地敲打,直到敲打得他从反抗到软化到顺从听话,甚至敲打到没有脾气。够无耻的吧!
(5)工作量核定方法。
没有打过工的,就不能体会到打工的不自由,一年四季就象关在笼子里的鸟。而没有做过生产工的,就不知道生产工的艰难辛苦。资本家和其豢养的管理阶层,把任何鬼点子都称作管理方法,下面列举3种工作量核定方法。
第1种、累加工作量。有些打工的工厂,有一种增加工作量的做法。打个比方,一个员工现在8小时内日产量是1000件,那么到下个月加20%,如果下个月员工能完成,再下个月再加20%,如果员工又能完成就再加20%,直到逼近人体的生理极限。一般打工仔打工妹的工作态度就是,能够完得成的都会尽力完成,实在完不成了才会叫累提意见。好!就这样!管理阶层就以他们叫累提意见时所加到的产量做为考核标准。而这样的工作做下去,日复一日就象是在考验人的极限承受能力。
第2种、以机器速度定岗。机器全速运转时,某工段需一人才能达到机器速度,那么就定一人的岗位和工作量。机器可以8个小时、24小时不停地运转,而人不是机器,人总会有疲劳、困倦、精神不集中的时候,严重的话断手断脚都是经常有的。当然机器设计时也会考虑到人操作的安全,出事的比例一般是5%左右,打工仔创造的利润使老板资本家付得起医药费。但是对于大多数没出事的人来说,那不象是在工作,而是在摧残人。(有谁数过珠三角的发展留下了多少农民工的断指残臂呢?)
第3种、分解动作定工作量。举个例子,一个搬运工搬一桶50公斤桶的全过程,用秒表掐算时间,准备时间10秒,抬起动作10秒,上肩扛动作10秒,步行运桶动作1分钟,上坡动作30秒,下肩动作10秒,落地动作10秒,放好桶动作10秒,走回去的时间是40秒,宽放时间10秒,那么整个搬桶过程就是3分20秒,日工作量核算就是:8小时除以3分20秒,得出144桶。于是每天都是144桶,有时连抬头擦汗喝水的时间都没有,这样的工作,是拿人当驴来整。(还记得首富王传福的电池工厂吗?连日本的精细生产线都自叹不如)
辛苦归辛苦,但是生产工工资却很少有高的。如果只是一两天、一两个月,扛一下也就过去了,而那是一年四季不管天晴刮风下雨,不管节假日,不管心情好坏都是这样重复着干活。为了那份工作,为了那点工资暂时还能生活下去,大部分人是无奈和沉默到没有表情地继续做下去。
(6)工种选择。
对于生产工来说,虽说工作太辛苦了可以辞工不干,可以另外选择一份工,反正到哪里都是干活。但是只有打工仔才最明白,什么是天下乌鸦一般黑。表面上是“此处不留爷,自有留爷处”,而实际上是没有多大的选择余地。因为,大部分的工厂,如果劳动强度小的,时间却极长。从早上8点做到晚上11点,整整13个小时,如制衣厂、鞋厂、绣花厂、电子厂、食品厂等;如果工作时间相对短的(每天8小时),劳动强度却极大。如货运公司、物流公司、搬运工、五金厂和各种重体力活等;如果劳动强度又不算太大,时间又不算太长的,可是却又有毒。如化工厂、塑料厂、香精厂、涂料厂、油漆厂等。有些是打工仔自身无防护意识,有些是防护用具被降低成本削减去,很多打工仔的工作环境中没有任何防护措施。而老板资本家管理人员从来不说,或者只说臭、味道难闻,却不说在工厂里,任何气味异味都是毒气,都对人体有损害要防护。(这种例子就不用再举了)
本来在社会主义社会,劳动创造财富,劳动最光荣,劳动者最值得尊敬,劳动者的工资{zg}。但是,当打工仔却无奈,因为打工仔工资很低,身份很卑贱,活着很艰难,前途很渺茫。
(7)业余娱乐与思想意识。
打工仔虽然上班工作很辛苦,但是下班后、节假日、星期天、工厂无订单放假等时间里,业余娱乐生活却极端空虚。有些是下班后自己做饭吃,然后看电视、睡觉。有些是在工厂里吃饭,吃完饭后就去逛夜市、街市,然后回工厂宿舍睡觉。当然也有上网,朋友相约出去游玩,买份报纸看,手机听歌看电影玩游戏,租书,租碟,也包括一些庸俗xx低级的内容,或者买点零食水果吃,打打桌球,唱唱卡拉OK等等,打工仔借此打发消磨极端无聊的业余时间,填充空虚麻木的头脑。
打工时间长了,对人体的各方面影响都很大。在资本家的工厂里,不单是工作辛苦,而且工作压力非常大,领班主管基本冷酷无表情,机器流水线无尽的催促,出错了还要返工重罚,人的神经就象绷紧的弦一样。
打工时间长了,关在工厂久了,就对资本家工厂的一切习惯了。资本家工厂最强调的就是无条件执行,没有任何借口,最不能容忍反抗、不听指挥的行为,打工仔久了就会养成顺从麻木的意识。当然也不乏一些看似精明小聪明的人,能够在痛苦中寻找幽默和快乐的人。但是,他们对整个社会的认识仍然是肤浅的,大部分人只能看到眼界之内的范围,而不具备对社会大环境的认识。在很多工业区内,经常可以听到一些打工仔说的话,比如,“老板搞到几个国外大订单,赚了五百万,我们天天赶货,两个月就把订单全杀完了”;比如,“昨晚加班到11点,下班后经理请我们班组去搓一顿,我跟我们经理打电话请假没去”;比如,“老板前几天到车间跟我们聊天,说现在旺季员工很辛苦,应该加工资。老板昨天写了文件批示提议加工资,但是人力资源部不同意,又没加成”;比如,“我们老板前两年没赚到钱,就今年才赚了钱,买了一辆崭新的奔驰给老板娘开”,还有很多很多类似得意洋洋的蠢话,笔者无法也难列举出其中的经典之句以供读者阅读。也许很多人会认为没什么,但是换成对社会洞察深刻的人来看,除非有奇迹,不然这种人已经没救了。套用一句俗语“三句不离本行”,叫做“三句可知深浅”。一个成年人的思想觉悟只有这种程度,做奴隶还做出快感来了,做奴隶还做出幸福感来了,简直是让人感觉说不尽的难受。
打工仔也因为工作辛苦、压力大、活动圈子小、生活单调等原因,大部分只关心赚钱,只关心自己的事,基本上没什么信仰,也不关心政治。有些人甚至连正常的思考能力都欠缺,更别提深刻的思想认识、觉悟之类的。被人忽悠了,被人卖了都不知道,只能再次引用鲁迅的话语“怒其不幸,哀其不争”。
(8)创造财富与福利待遇。
打工仔最关心的是每个月的工资多少,当然工薪阶级谁都一样,不能单单只说打工仔。但是最关心工资赚钱的打工仔,却很少有人会去计算自己{yt}、一个月、一年创造了多少产值利润,自己拿到了多少,占比例多少。虽然有不同行业不同地域不同效率和各种不同情况,一般来说,一个生产工一年创造的产值大概在20万到100万之间,各项成本一般占30%到40%之间,也就是一个生产工一年能创造的纯利润在13万到65万之间,而拿的工资在2万元左右,占的比例是3%到15%之间。任何打工仔如果感觉不可思议不相信的话,都可以去核算。任何老板资本家如果不承认有那么多利润的话,都可以跟大多数生产工来核算。
用数据来说话,只有数据才能说明问题。
(9)男女比例问题
在打工的工厂,还有一个很明显的问题,男女比例问题。打个比方,有些大型制衣厂、鞋厂,一下班厂门口出来的全部都是女工,而有些大型五金厂、制造厂、化工厂,一下班厂门口出来的全部都是男工。而有些打工的工厂,管理层大部分都是女的,生产车间大部分都是男的。或者有些部门全是女工,有些部门全是男工,比例极不协调。招工部门xx是根据工作性质来招,需要男的就全部招男工,需要女的就全部招女工,几乎不考虑什么人性化关怀之类的。有些外资企业还美其名说,实行“军事化管理”,而其实却是“监狱化管理”,把一群打工仔打工妹象囚犯一样驯化起来,组成一支为资本家高效率创造利润的xx,这也算是现代文明的一大创举,实在是高!
由于一个人长大成人后,找对象都是先从周围就近找,没有合适的才从外围远处找。而大部分打工的工厂不考虑男女比例问题,使打工仔打工妹找对象的难度加大,以及夫妻两地分居,造成了无数的人间悲剧和痛苦。但是,资本是只讲利润而不讲道德的,个人的痛苦被资本的铁轮压得粉碎。
(10)尊严和面子。
一个打工仔能够打工的时间,对资本家来说利用价值{zd0}的时段,也就是20岁到35岁。超过35岁,要找工作就很难了,基本上就没人要了。在人生最黄金的15年中,很多打工仔不但是钱没赚到,还落下了一身的病痛,还有些甚至打工赚的钱还不够买药的钱。因为很多打工仔的工作环境非常恶劣,没有基本防护设施,没有各种劳保用品。从全国各地令人心寒的报道来看,“血汗工厂”、“当代包身工”、“山西奴隶黑砖窑”等触目惊心,农民拿不到工资,不准恶意讨薪,有些老板资本家根本就没把打工仔当人看,资本家恶意欠薪又如何呢?可以说,资本家看工厂里的打工仔,就象打工仔看路上的叫化子一样。有人也许会反对说不是,难道资本家还会傻到直接说出来吗?
(11)劳资纠纷(罢工)
在打工社会里,当生活越来越难,工作越来越重,压力越来越大的时候,发达资本主义国家的民众就养成了罢工的习惯,有人也许会认为罢工不好,认为资本家给了碗饭吃,可是一罢工连活都没得干了,到头来还是没有收入。其实罢工只有对资本家才叫不好,对工人则没什么不好。
有些打工仔对于罢工,可以说连想都没想过。甚至一听说罢工,就先想到自己丢了工作的后果,就先怕工人不齐心想先溜,就先怕工友出卖老板报复,就先把罢工看成是滔天大罪大逆不道,就先把自己吓破了胆。老板资本家看不起打工仔不要紧,最可悲的是自己看不起自己。斗争的方式和策略是无穷无尽的,可以名正言顺地罢工,也可以集体车间休息、集体车间聊天、集体唱歌、集体请假、集体沉默、集体玩耍、集体散步、集体迟到、集体早退,可以今天集体这样,明天集体那样,老板管理人员整员工的鬼点子多,员工整管理人员和老板的鬼点子可以更多,玩的方式可以更绝。因为所有的财富都是劳动者、打工仔创造的,他们有权力罢工,有权力争取更好的福利待遇,有权力提出改善工作环境的权力。他们有权力将自己所拿工资,与自己所创造财富的比例,从3%到15%之间,提高到20%、30%、50%或者更多。
如果所有的打工仔都有阶级觉悟,团结起来争取自己的权力利益。那么工人阶级的力量将可以排山倒海,横扫一切剥削阶级害人虫!