摘要：唐山市曹妃甸工业区地处唐山南部沿海，环渤海中心地带,正在展开大规模开发建设。根据国家批准的总体发展规划,曹妃甸工业区将按照建设中国“能源、矿石等大宗货物的集疏港、新型工业化基地、商业性能源储备基地和{gjj}循环经济示范区”的功能定位，秉承循环经济理念，加快发展现代港口物流、钢铁、化工、装备制造和高新技术五大主导产业， 逐步建成依托京津冀，服务环渤海，面向世界的{gjj}临港产业循环经济示范区。
黄金宝地、耀眼明珠----唐山曹妃甸工业区诚邀海内外各界精英加盟。

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唐山市曹妃甸工业区地处唐山南部沿海，环渤海中心地带,正在展开大规模开发建设。根据国家批准的总体发展规划,曹妃甸工业区将按照建设中国“能源、矿石等大宗货物的集疏港、新型工业化基地、商业性能源储备基地和{gjj}循环经济示范区”的功能定位，秉承循环经济理念，加快发展现代港口物流、钢铁、化工、装备制造和高新技术五大主导产业， 逐步建成依托京津冀，服务环渤海，面向世界的{gjj}临港产业循环经济示范区。
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一、招聘条件
 (一)高层次专业人才必备条件
45周岁以下，本科以上学历，副高级以上职称，5年以上大型企业中层职务任职经历；英语6级以上、有海外求学或工作经历者优先。
（二）相关专业人才必备条件
本科以上学历，一般要求中级以上职称，2年以上相关工作经验；研究生学历、英语6级以上、有海外求学或工作经验者优先。
二、招聘岗位、人数
（一）曹妃甸装备产业园区工作人员4人（汽车、船舶为高层次人才）
1、汽车工程、船舶制造相关专业，本科以上学历2人。
2、机械相关专业1人，工商管理专业1人
（二）曹妃甸保税港区工作人员9人（金融、仓储物流为高层次人才）
3、金融专业硕士以上学历研究生2人，副高级以上职称或注册会计师、审计师执业资格。
4、仓储物流专业硕士以上学历研究生2人。
5、规划建筑专业研究生、外贸专业研究生、机电专业研究生、化工专业研究生、信息专业研究生各1人。
（三）曹妃甸电动汽车项目办公室3人（高层次2人）
6、电动汽车制造相关专业2人，5年以上汽车制造、电池、电机、电控类国有企业中层以上任职经历，研究生优先。
7、相关专业人才专业同上，2年以上相关工作经历。
(四)曹妃甸化学产业园区工作人员3人（高层次2人）
8、石化、煤化、高分子材料学专业2人，5年以上化工类园区招商主管相关工作经验
9、相关专业人才1人，专业同上，3年以上园区、企业管理工作经验。
(五)曹妃甸高新技术产业园区工作人员6人（金融为高层次人才）
10、金融相关专业毕业2人，副高级以上职称或注册会计师、审计师资格优先。
11、“211”院校工民建或建设项目管理相关专业1人。
12、“211”院校理工类专业1人。
13、“211”院校日语、 英语或企业管理、日本研究相关专业2人。
(六)曹妃甸钢铁电力产业园区工作人员5人
14、30岁以下，化工及相关专业、财务管理或会计相关专业、土木工程或工程管理、经济或管理相关专业本科毕业生。
（七）曹妃甸规划工作人员2人（高层次人才）
15、城市规划、给排水、路桥等相关专业，10年以上工作经验，5年以上相关工作经验。
（八）曹妃甸工程建设管理人员2人（高层次人才）
16、建筑、结构工程、道路桥梁、给排水等相关专业毕业，担任过单项造价5000万元以上的施工、监理、设计、质量监督及业主管理等主要负责人。
（九）曹妃甸基础设施建设投资集团公司4人（高层次人才）
17、会计负责人1人，财务、会计、金融等相关专业，高级会计师或注册会计师资格，熟悉财务管理、会计、税务、金融等领域知识。
18、法务专员1人，法律专业，具有律师职业资格证书，掌握投融资、财务、金融、工程管理、企业管理、法律法规等相关业务知识。
19、合约管理工程师2人，工民建及相关专业，精通工程造价、合约管理、计量支付等工作。
（十）曹妃甸控股有限公司12人（副总经理、财务部长、项目经理为高层次人才）
20、副总经理1人，工程相关专业。
21、财务部部长1人，金融、财务相关专业。
22、项目经理1人，工程类专业。
23、综合部副部长1人，具备扎实的文字功底，专业不限。
24、会计主管3人，财务、会计、金融相关专业。
25、工程主管5人，工民建等工程类相关专业。
有关招聘岗位的详细岗位条件、工作职责请点击本启事下方的附表下载查询。
三、工作待遇
1、高层次专业人员，根据岗位性质及工作实绩，工资待遇可实行年薪制，年薪10-40万元。
2、相关专业人员，实行劳动合同制管理。按照应聘岗位，与管委会或企业签订劳动合同。聘用人员工资福利按照用人单位的有关规定执行，月薪4000-6000元，并缴纳各项社会保险和住房公积金。
四、报名时间、方式及要求
1、网上报名
2、现场报名： 携带报名登记表及相关证书到唐山市人才市场（西山道65号）高级人才工作部报名。
3、报名截止时间：2010年7月20日。
4、每个应聘者限报一个职位。
五、招录方式
招录工作包括笔试、面试等环节。笔试主要考察从事岗位所需的基本素质和基本能力（不指定教材）。面试主要考察被面试者自我认知能力、语言表达能力、应辩能力、形象仪表和相关业务知识。
六、联系方式
联系电话：0315-2348935、2313784