员工辞职，经理该挽留吗（原创）
今天公司的员工小马辞职了，具体的原因不清楚。早晨我问话务部的曹经理小马的事，她说辞职了。我没说什么，接着好奇就问：为什么呢？曹经理也不知道。
后来过一会，曹经理和我说小马想请我们话务部的同事到她家吃饭，曹经理就和我说，要是去小马家的话就再和她说说。曹经理的意思也是好意，觉的小马也挺好的。各方面都行。所以也是想挽留一下。
谈话过后，我也在想，这样的挽留还值吗？
我觉的每个人都有自己的选择，应该没什么必要了，这只是我个人的看法。
对于每个员工来说，都有自己的选择权，不要去挽留了。
没有价值的挽留。
找到适合自己的员工是{zh0}的。
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