班组低碳生活催生财富“金疙瘩”

班组低碳生活催生财富“金疙瘩”

2010-06-03 10:16:57 阅读4 评论0 字号:

              班组低碳生活催生财富“金疙瘩”
   笔者最近在贵州精煤股份有限公司土城矿多个区队班组的公开栏上看到,在5月份的废旧物资回收奖励明细表上,有的职工从井下回收的废旧物资奖励{zg}的达到近 2000元,最少的也有100多元。井下职工捡“破烂捡”成“万元户”在班队组已不是什么新鲜事。这是该矿在班队组、车间中广推低碳新生活,为企业孵化财富金疙瘩带来的喜人结果。
    从建矿初期年设计120万吨生产能力一 路走来,如今土城矿年生产能力已经达到了300万吨。每天有四个生产采区、开拓区以及机电、运输、通风等单位在组织生产经营。庞大的生产系统每天都要消耗大量的物资设备,同时也产生不计其数的废旧材料。土城矿注 重在班组职工中植入过紧日子、苦日子的良好风气,发动职工干部人人打算盘,个个算细账,从一点一 滴节约生产成本,提升经济效益。班组职工积极响应,从节约一颗螺丝、一滴油、一根刹杆入手,从区科到队组都制定切 合实际的回收复用、修旧利废奖励办法,人人争做低碳生活的排头兵。如今,当你走你走在各个区科班组,一道风景线令人感动:职工们人手一个小帆布包或小背 篓,里面装满了从井下各个工作面和巷道中回收上来的螺栓、废旧卡兰、套包,有的肩上扛着废旧锚杆、废旧钢筋。职工们说,其实捡这些东西,就是举手之劳,随 见随捡,不计大小,只要觉得有用的都往包里装,拿上来往库房一交,库房记账员按照区里制定的回收单价一计算登记,月底就来钱了。能来多少钱呢?该矿采四区 经营副区长朱瑶告诉笔者:他们采区有职工一个月光回收废旧物料得到的奖励就达到2000多元,有的达到800至1000元。由此推算,一部分职工一年下来 光捡“破烂”一项就可以成为“万元户”,今年 一季度,这个采区的班队组职工就从区里拿走了10多万元废旧物资奖励金,生产材料的丢失浪费现象得到有效杜绝,尤其是回收上来的那些废旧物资,经机电大班 修旧人员的精心修复后,又变成了身价不菲的有用材料投入到生产中,节约了生产成本。
    如今在各个区队班组均在井下设立回收小库,统一将回收的废旧物料提升地面上交库房,降低了减轻了职工的体力付出。从回收中得到实惠和尝 到甜头井下职工紧紧把握住这一难得的“致富”机会,利用空闲时间和在上下班的路上自觉自愿“捡破烂”,每年都要造就一大批“万元户”。
    “看 到一块废铁,就会想到这是一颗道钉、一块垫板、一个锚盘。”这是担负着全矿自制加工和修旧利废重担的生产服务公司经理告诉笔者的一句实心话。走进公司的锻 造车间,工人们正忙得热火朝天。从废铁堆里捡回来的各种下脚料有的被制作成支架上常用的卡兰,有的被制作成铁轨夹板、道钉、螺栓……“尽管是从破烂捡堆里 刨出来的,每天干的都是缝缝补补的琐碎工作,但是看到矿上的材料费得到了节约,我们再辛苦也值得。以卡兰修复为例,外购每付价格为58元,而用废旧材料加 工每付成本仅为12元,以2009年修复的55330付计算,一年下来光卡兰一项就为矿节约资金345万余元。”满脸汗水的车间主任周家林自豪地说。废旧 油桶被改造成风门包皮、瓦斯抽房管,废弃瓦斯管被改制成胶带机挡煤板、刮板输送机、胶带输送机杜 绝大马拉小车、拉空车,这一系列低碳新生活在土城矿的班队组里蔚然成风。而这股好风气不仅成了班组职工的创收之路,也催生了企业节资增效的金疙瘩。

来源:中国企业员工互动平台   转载请保留谢谢合作

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