HR更看重哪种能力-早职到
离职前，一般是需要进行完整的工作交接的，有工作交集的部门和同事，会知晓你即将离职的消息。平时志趣相投的同事，私底下大致也了解你即将离职，甚至已经预约了lastday一块儿聚餐。而正式的工作群，往往涉及公司日常经营的商业信息。当我们正式离职后，悄悄地退出原来公司的工作群即可。这样做是比较识趣的，不显得高调离职，也不引起其他同事的恐慌。
也有一种情况是，领导比较关照和惋惜，会在你lastday这，主动发一小段信息，告知大家你今天lastday，并且感谢你在职期间对公司和团队做出的贡献，云云。这个时候，总是要有所回应，再退群的，对领导，对公司和同事表示感谢，并且表示今后常联系，即可。
如果是平时同事之间私底下建的微信群，大可留着，一则珍惜彼此相识相交的缘分，离职后也可以经常联系，一则，老同事是非常重要的职场资源，说不定哪天就可以资源整合，彼此互相帮助。
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