应聘条件： 1、工作职责： 1）全面负责管理处工作，确保小区运作正常，控制管理费合理支出，负责管理处的各项评审工作及执行公司决议； 2）负责组织部门修订、完善管理处的各项规章制度，及制定管理处的年度计划及各项专项计划并作审核，报公司批复后贯彻执行； 3）协调各部门之间的工作关系，引导管理处开展管理工作，处理管理服务活动的对内、对外重大公众关系； 4）亲自组织、处理重大突发事件； 5）不断改善管理处服务质量，狠抓基础工作，确保物业升值能力； 2、职位要求：男女不限 1）大专以上学历； 2)任相关职位五年以上，具备全面统筹大中型物业之能力，有先进、全面的物业管理知识和超前的管理理念； 3)性格开朗、形象好，协调、沟通、组织能力强； 4)持物业经理岗位证书或中级职称者优先； 5)了解国家政策法规及行业运作惯例； |
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