2008年爆发了自上世纪二十年代以来规模{zd0}的全球性的金融危机，有多少家公司在裁员，有多少家企业濒临破产，全球经济大幅衰退；2008年年底，集团公司自上而下压缩费用开支；2008年底，分公司告诉我们要自我解决生存问题；2008年11月20日，人保健康大同中支拿到了营业执照——没有鞭炮齐鸣，没有宾客盈门，没有鲜花绽放，没有开业庆典，人保健康大同中支开业了。
我们面临着前所未有的困难，我们面临着一件单衣过寒冬的非常时期，我们面临着办公设备不足，我们面临着经营运作经费不足，我们没钱订报纸，我们没钱印名片……
但，我们唯独没有丧失信心和希望。我们是健康保险的探路人，走在这条路上，我们知道会有坎坷会有艰辛，我们做好了披荆斩棘的准备。
无法获得外界的信息，大家回家上网、看电视获得信息后共同分享；通过集体培训，我们了解了次贷危机，我们掌握了保险基础知识，了解了公司的在售产品，规范了公司管理制度，全员通过了保险资格考试。没有进行媒体大力宣传，通过关系网络，一个个联系、动员，个险人力在{yt}天增长，架构初步成形。业务人员少、经验不足，卖不动产品，内勤员工也出力，银保没有产品，就帮助个险卖产品以提升公司总业绩，团险没有经费支持却不放弃和政府部门的沟通与联系……
2008年，大同中支送走了难忘的开业之年。
2009年作为人保健康大同中支{dy}个完整的经营年度，中支公司面临着与大同市22家保险公司竞争的经营环境；个险部面临着业务人员人力少、经验不足，展业技能差、产品单一等诸多困难，却得与国寿、平安、太平洋去搏弈；银保部面临只有一个工行渠道，业务人员只有4人，产品单一等诸多瓶颈；团险业务的机会在哪里？大同中支全体人员仿佛看不到希望之所在。一季度结束，各业务条线仅完成全年任务的0.6%。总公司、分公司领导纷纷前来调研，大同中支的出路在哪里？健康保险的春天在哪里？我们手里有没有得以应对的法宝？大家在苦苦思索。
2009年4月，随着国家新医改方案的出台，商业健康保险公司迎来了新的市场机遇。人保旗下的云南省、山东青岛市、广东湛江市的运营新模式为我们拓展了思路，使我们看到了曙光，更坚定了我们的信念。
进入二季度，在与城镇职工大额医疗保险失之交臂的情况下，团险部迅速开拓了朔州市的特需医疗保费市场并一举拿下朔州邮政局的特需医疗业务。团险部的业务刚刚露出一线生机后，银保业务又因为5月初大同地方媒体报道的“存单变保单”的相关新闻，使银行受到前所未有的信任危机。银监局下发通知，暂停各银行代理保险业务，集中整顿各银行网点的保险代理销售，大同主体银行保险业务处于观望状态。但银保部的伙伴们面对阻力不畏艰难，相关工作仍然有条不紊地开展着，渠道建设方面，工行银保通测试已全面通过，并通过工行个金部的安排，开通市区所辖网点20个。队伍组织管理上，在原有5名业务经理的基础上又成功引进4名业务经理及1名渠道经理，银保业务也开始进帐。个险在同业市场成功引进两名营销服务部经理，进行了个险队伍的再充实工作，人力状况有了快速增长。截至6月底大同中支个险部报表人力达到62人。业务发展方面，在进一步整合个险队伍的同时，积极探索个险营销进驻社区的销售模式，为约2000户居民提供健康管理及保险服务的入户调查，宣传了人保健康、积累准客户，同时为业务人员开辟了展业渠道，并且逐步总结了一套较为完善的操作流程，探索健康险新的销售模式。
二季度大同中支共实现保费收入1185.59万元，达成全年任务指标的36.4 %。大同中支已经起程，奋斗的脚步xx停歇。
三季度，大同中支实收保费3751.9万，年度任务达成率为115.13%，圆满完成全年任务。中支上下为此欢欣鼓舞，愁眉不展的脸上开始露出一张张笑容。
为进一步扩大战果优化任务指标，中支总经理室又多次向市政府主要领导汇报工作，期间的艰辛怎一个“苦”字了得。吃过多次闭门羹，碰过多次壁后，我们终于拿了到市长的文件批示。同样，象取经路上经过九九八十一难的唐僧师徒一样，在经过和社保局领导的多次沟通后，社保局的领导们表示大同市城镇居民补充医疗保险可交给人保健康大同中支办理，并让中支拿出方案，供局领导上会研究确定。总经理室领导不知熬了多少个不眠的日日夜夜，经过了无数次的探索与论证后，方案终于通过审核。
2009年12月29日，人保健康大同中心支公司与大同市医疗保险管理中心正式签署了《大同市城镇居民补充医疗保险协议》，协议期限为五年。该项目成为大同中心支公司承保的首笔社保补充医疗保险项目，标志着公司在服务新医改，积极参与地方医疗保障体系建设方面取得了实质性突破。该项目覆盖参保人数约27万人，预计实现保费收入约1085万元。
2009年12月30日《大同日报》、《大同晚报》分别于版面的显要位置刊登了《补充医疗保险惠及参保居民》及《城镇居民补充医保施惠百姓》的文章。文章中均提到，城镇居民补充医疗保险委托中国人民健康保险股份有限公司大同中心支公司具体承办。市医疗保险管理中心作为投保人为参加城镇居民医疗保险的所有人员进行投保并统一办理相关手续。
人保健康大同中支以自己不懈的努力，坚忍不拔的毅力，赢得了市场，赢得了业绩。这一年，大同中支共实现保费收入5220.31万元，达成全年任务计划的163.75%。这一年，大同中支在完成全年任务的同时，因为规范经营，在大同市保险行业年度检查中得分{zg}，被行业协会评为“诚信会员单位”，这一年，大同中支获得了分公司2009年度绩效考核先进单位，团险部获得了2009年度先进部门。
进入2010年，大同中支继续以昂扬的精神面貌，奋发不止的原动力，一路高唱凯歌。一季度，中支又取得了可喜的成绩，获得了季度{gj}奖杯，团险部和个险部分获季度竞赛的{dy}和第三名。
作为行政部的工作人员，回首公司成立的这不到二年时间的奋斗历程，心潮澎湃。伴随着公司的成长，仿佛她的血液里浸染着我们的性格，她的脉膊伴随着我们的心脏在跳动，她的一颦一笑，一怒一嗔，无不深深地刻在我们生活的烙印里。这一路走来，有过欢笑，有过泪水，有过困惑，有过坚定，有过迷茫，有过喜悦，有过彷徨，有过荣耀。这一路走来，我们从襁褓中的婴儿，已然长大成人，这一路走来，我们从一棵幼苗正长成参天大树，这一路走来，我们从迟疑走到坚定，这一路走来，我们从弱小走向强大！
| 已投稿到： |
|
|---|
