最近，无锡尼康光学仪器有限公司发生了一起50多名员工中毒，并导致了罢工的事件。

由于严厉的舆论封锁，在无锡的各种新闻媒体中都没有报道，因此无法得到准确xx的数据。但由于我的工作地点与该公司很近，加之也有部分朋友在该公司工作，因此以下几点事实是确实的。

1.  确实发生了50多名员工的中毒事件

2. 员工举行了罢工

3. 员工与政府防暴xx发生了冲突

4. 中毒原因不明 （政府和工厂的解释为：对面工厂三禾药业的有毒废气进入了工厂的排气系统；工人解释为使用了有毒的化学溶剂，具体原因不明）

说实话，我对尼康这样的大型日资企业还是比较信任的，日本企业在EHS（环境、健康、安全）方面还是做的非常好的。因此我基本相信中毒原因是来自对面臭名昭著的药厂排出的有毒硫化氢气体。但是在危机处理上我觉得尼康和无锡政府犯了一些错误，使这件本来不难解决的事情变得不可收拾。

{dy}， 尼康在发现有异常气味、并有个别员工晕倒时没有立即停止生产、疏散员工。

 原因很可能倒不是尼康漠视员工健康，而是日资企业典型的大企业病。如果不层层汇报、得到公司{zg}层的决裁，中层干部{jd1}无法做出停产的决定。再加上的{jd1}崇拜数据的习惯，如果下面的人拿不出可靠的数据就汇报的话会被视为能力低而反而受到训斥。

第二， 政府封锁负面新闻的习惯做法导致了员工对政府的不信任

医院的主治医生不肯说出中毒原因，甚至连使用xx也不肯公布，极大地损害了员工对工厂和政府调查结果的信任。有人说是尼康收买了医院，这未免高估了尼康的能力。主要是由于政府隐瞒真相的习惯做法使得医院在面对群体性事件时顾虑非常多。如果能及时公开信息可以减少很多误解。

第三，政府滥用警力

在员工并未对社会秩序造成严重危害时滥用警力，扩大了危机。

第四，政府长期的亲商行为纵容了企业

如果这样的事件发生在日本，尼康无疑会受到严厉的制裁。但在无锡，政府所做的一切都是为了使企业能减少责任，使事件能大事化小，而不是真的查明原因，解决问题。

我始终感觉，在这次事件中，可怕不是员工中毒，甚至也不是解决危机中的失误，真正可怕的是到现在为止还看不到企业和政府有一丝反思的勇气和意愿。