同事们，

在医院住了一星期，这也是我一辈子住院最长的一次。住院期间，我真能体会到医务这种专业服务的本质， 也理解人生命的重要。让建筑赞美生命是我们企业带给客户的真正价值，今天我不是单希望卖给客户一个空间而已。怎么样能把建筑能赞美生命？也许这是我们开发和物业服务人员共同要发掘的东西。生命的重要和宝贵很多人不太看重，特别是现今的年轻人，要不然他们不会xx，好斗，打杀和轻生等玩意。在住院的几天里，我看见医院里的专业分工很细，专业专业之间的无缝的接合也令我非常惊讶。我在想觉得为什么物业服务不能做到这样。后来，我发现他们行业的本质 - 对生命的看重是其中一个重要的原因， 在医院这里也有不少项目是外包如保洁，房屋维修，餐饮（他们的保洁和一般屋宇保养维修是外包 – ISS是一家物业服务公司）。跟大家分享一下一个情感的感受 ：在我进手术之前，从病房到手术室我需要经过不同的专业人员的检查和交接。从专业的护士，Houseman – 住病房医生， xx师及运送我到手术室的一般基层员工，他们都是不停的安慰我或祝福我（我只是一个一般的病人，在玛丽医院 – 香港大学的教学医院我是没有什么特别关系）。他们能这样提供服务，因为他们是专重和看重生命，所以我能感受到他们不单是为工作原因说“不用担心，Good Luck和好运”，他们也没有培训要求他们要说这些 。为什么物业服务我们不能这样？我们不也是让建筑赞美生命？

我们不是每天在追求丰盛人生吗？什么是丰盛人生？也许你们有不同的演绎，　也许让我来跟大家分享我的理解。丰盛人生很多人理解成就是“不用工作，开好车，住别墅，每天周游世界。。。自由自在”。 我同意这是其中的一种表现方法。人生是由不同时期组合而成，也许你们和别人是在人生不同的阶段。因此，不用去比较／比拼。但不管你在哪一个阶段，你们也应该有一个价值观（我不谈人生观，因为我不想公开跟大家谈宗教或信仰， 也许不是我们企业要谈的）。人的一生没有一个清楚的价值观，我们就发现我们真不知道什么应该做，什么不应该做。丰盛人生也包括工作在内，工作是生活一部分。 在你们工作中丰盛人生应该要有使命感，　特别你们是我们未来的{lx}。你人生价值观是什么？ 请大家注意人生的价值一定不能为金钱，要不然你就走进死胡同去。你有发现在你周边发生的事吗？你会发现最近不少有钱的商人，做很大的官下场吗？他们不就是钱越多越好，因此自己也葬于这所谓价值观中。

在休养期间，看了不少的书。 在此送给同事有关健康的四大基石 ：

1． 平和的心态

2． 均衡的营养

3． 适量的运动

4． 充足的睡眠

谢谢！

Larry