远东国际租赁有限公司

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关于远东

远东国际租赁有限公司（简称“远东租赁”）于1991年成立于“一朝发祥地，两代帝王城”的沈阳，系从事融资租赁业务的专业性企业。在经历了十年发展之后，公司由浑河北岸的沈阳南迁至浦江之畔的上海，从此掀开了新的篇章。随着公司经营管理能力的持续提升，远东租赁不断获得股东信任，注册资本现已达到2.77亿美元。

南迁以来，远东租赁依托母公司中国中化集团公司{zy1}的国际信誉、雄厚的企业实力和全球性的信息网络，充分利用上海作为中国经济、金融、贸易、航运、信息中心的强大地缘优势及面向全国的辐射能力，创造性地将产业资本、贸易资本和金融资本等融为一体，形成了具有自身特色的以资源组织能力和资源增值能力相互匹配、协调发展为特征的企业运作优势。

2009年，远东租赁成功引入KKR、GIC、中金公司等3家国际xx投资机构，公司的财务实力、经营管控能力均得到提升，并在股东的支持和帮助下逐步打开国际视野，迈向“资源全球化”的战略阶段。

“好风凭借力、送我上青云”。远东租赁通过提供系统化、全方位、一站式的服务，与客户伙伴一同成长。我们努力将自己打造成为资源增值的平台、创造价值的载体、吸引资源的磁石和资源寻求的目标，力求持续稳定地为股东、员工和各客户伙伴创造价值，共谋繁荣。

公司总部：上海世纪大道88号金茂大厦35层；

职位信息

一、客户经理：

招聘人数：10人

工作内容：

1）针对所辖区域开展行业内融资租赁业务，完成区域下达的经营预算等各项目标；

2）实施对所辖区域的客户拜访、沟通、谈判、评估和签约工作，负责公司内外部流程的推进；

3）负责所辖区域成交客户的关系维护，协助推进客户服务和资产维护工作，维护存量资产的安全性；

4）负责租赁客户及项目的前期评估和资信调查；

5）有效开发当地设备供应商资源，并建立良好合作关系；

6）对所辖区域设备成交情况和竞争对手业务开展情况进行统计与分析，并制定对策；

7）制订实施所辖区域年度工作计划，并对执行情况进行总结分析；

任职资格:

1)     管理、投资、金融、财务等相关专业本科及以上学历；

2)     在医疗、印刷、船舶、工程机械、工业装备、IT设施等某一行业领域具备丰富的营销经验；

3)     熟练掌握财务、金融、法律和营销等专业相关知识；有银行、融资租赁、担保、信用评级或其他金融行业相关从业工作经验优先；

4)     有较强的风险意识和风险识别能力，能有效识别项目潜在风险；

5)     具有较强的市场开拓能力及有效的协调控制能力；

二、质控经理（风险控制经理）：

招聘人数： 2人；

工作内容：

1）协助进行公司质控管理系统的持续优化；

2）负责相关主营行业信息的持续关注及分析；

3）负责相关主营行业客户/项目/资产的信息管理；

4）协助建立完善公司相关行业客户资信评估模型和租赁资产评估模型；

5）负责对事业部提供的项目信息进行论证、评估；

6）负责审核论证具体项目的租赁合同、贸易合同、返点合同以及其他合同；

7）负责监控具体项目的运行实施，包括商务运作、租金的收取与核销、项目运行报告、项目巡视、资产分类评级、项目核销；

8）协助预警、出险事故的调查、处理；

任职资格：

1）金融、投资、财务、管理或经济类专业，硕士研究生或以上学历，拥有CPA、CFA证书者优先；

2）五年以上的工作经验，并有在资信评估、项目审查等相关领域内工作经验；

3) 项目评估、项目管理、国际金融、国际贸易、法律知识、财务、相关行业背景知识、国家及行业法律法规知识；

4) 具有较强的分析判断能力和解决问题能力，能够独立完成项目评估、项目管理。

5) 具备较强的书面表达能力，能够独立制定各项规章制度、规范及流程；

三、资产管理经理：

招聘人数： 2人；

工作内容：

1）  执行公司资产管理规章制度，在实践中完善相关流程、方法及工具。

2） 对事业部的资产管理进行过程监督和指导。

3） 定期报告指定行业的资产状况。

4） 组织、实施公司资产巡视。

5） 协助事业部进行重大事项和预警资产的处理。

6） 设计与制定出险资产的处理方案。

7） 负责具体实施出险资产处理过程。

8） 拓展和维护资产管理的外部资源与渠道，包括律师事务所、法院司法部门等。

任职资格：

1）法律、企业管理或投资、经济、金融类等相关专业，大学本科以上学历。

2）3年以上工作经验，并在银行贷后管理、不良资产处置、应收账款催收等相关领域工作2年以上。

3）  具备租赁业务、客户资信管理、项目调查/评估、项目管理等方面的理论知识与实践经验。

4）  掌握租赁行业相关的法律、财务等方面的专业知识，了解相关行业背景知识、国家及行业政策规定及操作规则。

5）  具备较强的书面表达能力，能持续完善资产管理的规章制度、规范及流程。

6）  具有较强的分析判断能力，能够独立完成项目调查/评估。

7）  具有较强的解决问题能力，能够独立完成项目管理。

8）  具有较强的风险识别能力，能够设计并实施风险解决方案。

9）  能适应频繁出差的工作特性。

四、稽核经理：

招聘人数： 2人；

工作内容：

1）协助并参与实施具体审计稽核项目：辅助并参与完成稽核方案制定、现场审计、调查取证，参与出具稽核结论。

2）协助并参与就审计稽核情况提出管理改善咨询建议。

3）参与实施跟踪稽核和后续稽核。

4）负责领导交办的工作。

任职资格：

1）审计、财务、企业管理等相关专业，硕士研究生以上学历。有CIA、CPA、全国法律从业资格证书的优先考虑，具备审计稽核、财务、风险与内部控制、企业管理等方面的综合知识。

2）具有良好的逻辑分析推理能力、解决问题能力。

3）具有良好的书面公文表达能力。

4）具有良好的交流沟通能力，具有主动沟通的意识，并能够建立融洽的人际关系。

5）具有良好的自我心理调节能力，能够承受压力并进行自我激励。

6）具有良好的学习能力和培养潜力。

7）具有较强的双语（汉语、英语）沟通能力（正式/非正式）和应变能力，能够有效地进行讲解、陈述和谈判等。

8）能够熟练的使用办公自动化系统和移动办公系统。

五、财务核算经理:

招聘人数： 6-8人；

工作内容：

1）对业务方案设计提供财务建议；

2）执行与业务相关的财务事项的审核；

3）执行与业务相关的会计核算工作；

4）执行CME系统业务信息的初始建立、持续更新；

5）审核开票前提，开出业务票据；管理扣押票据；

6）核收业务票据；

7）负责财务部过程管理中业务档案的建立与维护工作；

8）主管交待的其他临时事项。

任职资格：

1) 会计、审计等相关专业，大学本科及以上学历, 具备会计从业任职资格证明.

2）具有较强的财务认识、分析判断和解决问题的能力。

3）具有金融、财务等领域法律、法规专业知识。

4）具有较强的自我心理调节能力，能够承受压力并进行自我调节和自我激励。

5）具有较强的沟通能力和应变能力，包括与公司内外相关部门的沟通。

6）能够熟练的使用办公自动化系统和移动办公系统。

六、市场经理:

招聘人数： 2人；

工作内容：

1）  系统性规划部门宣传及公共关系维护；

2）  策划、组织市场宣传推广活动 ；

3）  负责部门品牌形象策划及对外关系的协调；

4）  全方位深度了解服务客户，进行区域市场客户群分析；

5）  领导交办的各项临时任务。

任职资格：

1）    市场营销、工商管理、投资、金融、财务等相关专业本科以上学历，具有产业深度洞察能力和市场推广经验；

2）    对市场营销、客户关系管理等有基础认知；

3）    具有良好的写作能力及口头表达能力；

4）    熟悉新闻媒体网络，熟练掌握新闻传播的规律，能撰写媒介传播计划 ；

5）    具备较强的会务策划和实施能力 ；

6）    良好的中英文写作、口语、阅读能力；

7）    具备基本的网络知识，熟练使用办公软件。

七、2010年管理培训生:

招聘人数：10人；

任职要求：

1）2010年应届硕士研究生，专业不限；
2）有志于投身融资租赁行业；
3）在校期间具有丰富社会实践经验；
4）较强的领导能力，沟通能力和学习能力；
5）优秀的分析问题和解决问题能力；
6）勇于创新,乐于接受挑战、承受压力；

7）积极开朗、坦诚正直；

8）良好的中英文听说读写能力；

9）根据需要接受异地轮岗。

八、其他岗位请登陆前程无忧或智联招聘网站查询

简历投递方法：

电子邮件投递  电子信箱：ifelccampus@sinochem.com

说明：请务必在电子邮件标题或邮寄材料信封上注明：

“应聘岗位-在读院校—专业—姓名”

（举例：“客户经理-上海交通大学—MBA— 李其”）