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该怎么处理不辞而别、人间蒸发的员工 [转贴 2010-02-14 01:16:53]   
该怎么处理不辞而别、人间蒸发的员工

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怎么没人回啊,不管对错,说说你们的看法,大家一起集思广益讨论讨论啊。

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先停发他们的工资。然后以旷工为由辞退该员工,并通告公司。辞退员工后,其社保也可以停办了,至于借的2000元,可以像对方家长索取,但如果无法取得,那也无法了。但他们如果要转移社保手续,可以让其先行办理财务清款手续。{zh1}要完善财务监管制度和人事考勤管理。

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借钱不还的问题不好处理。其他的支持2楼

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恩,我也觉得2楼说的很全面,但是我们现在担心的是无法送达解除劳动合同通知的话,不知道以后他们会不会以公司没有送达、他们不知道为由反告公司。我今天刚好去劳动局办事,顺便咨询了下,他们说电话、邮件无法送达的话就只能是登报公告,登报以视送达。我们的管理制度不够全面严格,也一直没跟上变化,这个问题亟待解决,努力!

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对于向公司借款后不辞而别的情况,建议向公安机关报案,按诈骗或职务侵占报案即可,另外登报送达适用于法院公告程序,使用时请注意。

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