国巨投资基金管理有限公司招聘职位
| 招聘部门 | 招聘职位 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作年限 | 年龄要求 | 性别 | 职责 |
| 投资银行部 | 副总经理 | 1 | 本科以上 | 3年以上 | 25-40岁 | 不限 | 负责基金投资 |
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业务经理 | 3-5 | 本科以上 | 2年以上 | 25-40岁 | 不限 | |
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经理助理 | 3-5 | 本科以上 | 1年以上 | 25-40岁 | 不限 | |
| 基金募集部 | 总经理 | 1 | 本科以上 | 3年以上 | 25-40岁 | 不限 | 负责基金募集发行 |
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副总经理 | 1 | 本科以上 | 2年以上 | 25-40岁 | 不限 | |
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业务经理 | 3-5 | 大专以上 | 2年以上 | 25-40岁 | 不限 | |
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经理助理 | 3-5 | 大专以上 | 1年以上 | 25-40岁 | 不限 | |
| 资产管理部 | 总经理 | 1 | 本科以上 | 3年以上 | 25-40岁 | 不限 | 负责投资项目后期管理 |
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副总经理 | 1 | 本科以上 | 3年以上 | 25-40岁 | 不限 | |
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业务经理 | 3-5 | 本科以上 | 2年以上 | 25-40岁 | 不限 | |
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经理助理 | 3-5 | 本科以上 | 1年以上 | 25-40岁 | 不限 | |
| 财务部 | 财务总监 | 1 | 本科以上 | 3年以上 | 25-40岁 | 不限 | 财务与风险控制 |
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会计 | 1 | 本科以上 | 3年以上 | 23-35岁 | 不限 | |
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出纳 | 1 | 大专以上 | 1年以上 | 23-30岁 | 女 | |
| 综合管理部 | 总经理 | 1 | 本科以上 | 3年以上 | 25-40岁 | 不限 | 负责后台业务 |
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战略经理 | 1 | 本科以上 | 3年以上 | 25-40岁 | 不限 | |
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行政 | 1 | 大专以上 | 1年以上 | 20-30岁 | 女 | |
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前台 | 1 | 大专以上 | 1年以上 | 20-28岁 | 女 |
公司规模：50～100人
公司行业：金融、私募、投行(北京金融工作局批准)
工作地区：北京
【前台与行政】
【投资银行部、基金募集部、资产管理部】招聘条件
| 1、思想道德素质好：遵纪守法，廉洁自律，忠诚企业，勤勉尽责，认同企业文化，有较高的政策水平和理论水平，遵守党和国家的路线方针政策与法律法规，顾全大局，具有强烈的事业心和责任感； 2、带头执行公司的各项规章制度和发展战略，维护企业信誉与利益，工作作风正派，团结群众，善于调动职工的积极性，无违纪违规记录； 3、具备市场敏感性和创新能力，有丰富的组织、协调和管理经验，有较强的分析判断能力、人际沟通能力，具有开拓创新和团队协作精神，能应对复杂多变的情况； 4、具有扎实的专业基础知识，具有较强的英语听、说、读、写能力，具有较强的语言表达和常用公文写作能力，熟练掌握办公应用软件；具有金融机构投资管理经验者优先； 5、具有适应报名岗位要求的工作经历和业绩良好的履职记录，具有高级专业技术资质证书的可优先考虑； 6、部门正、副经理需要具有大学本科以上相关专业学历；具有相关工作经验和经历，一般应为集团系统部门经理级干部，或有突出业绩和能力的部门副经理；年龄原则上不超过45周岁。 7、金融、经济或者投资等专业研究生以上学历；身体健康，能适应较频繁的出差；年龄原则上不超过35周岁。 |
【财务总监】任职要求：1、年龄28-45岁，会计及相关专业本科以上学历，中级及以上职称2、8年以上工作经验，其中5年以上财务系统管理负责人的经历，有上市企业工作经验者优先，金融行业者优先。
3、.熟悉财务相关法律法规，善于指定企业财务制度和流程。
4、有较强的财务风险控制能力和成本控制能力；具有全面的财务知识体系。
5、.有较强的判断决策能力、人际沟通、协调能力、计划执行及团队管理能力。
6、有较强的项目分析、决策和运作能力。
7、身心健康，能承受较大工作压力。
6、有投资公司或基金公司工作经验者优先考虑。
符合条件者请发详细简历至:
合约则见!请等候面试、笔试通知!
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