1 存在问题
1.1管理不到位,没有很好地落实集中统一管理原则
具体来说,一是13个单位的会计档案xx由财会部门自行管理,占被检查33个单位的39.39%;二是有8个单位的会计档案名义上纳入机关档案室管理,实际上档案室只保存一套会计档案保管清册副本,这种情况占24.24%;三是有7个单位的会计档案全部存放在机关档案室内,其中有3个单位会计档案柜由会计部门加锁,钥匙由财会人员掌管;有4个单位的会计档案密封后存于机关档案室,这种情况占21.21%。四是有5个单位将一少部分会计档案存放于机关档案室,而大部分留存于单位财会部门,这种情况占15.15%。
1.2
整理不到位,没有很好地落实会计档案整理规范
具体来说,一是有7个单位的会计档案基本上是以会计档案形成的原始状态用绳捆、纸包、麻袋装,占受检单位总数的21.21%;二是有8个单位的会计档案虽然进行了整理,但均未装盒,且凭证、账簿内均有散页、订书针或曲别针等情况,占受检单位总数的24.24%。由于会计档案整理不规范,导致会计档案家底不清。所检查的33个单位的档案人员均不知本单位究竟有多少会计档案,即便是会计部门也有54.55%即18个单位因没有完整的会计档案保管清册而无从知晓本单位究竟有多少会计档案。
1.3
在所有门类档案管理中,会计档案的管理显得极不到位,与“十防”措施严重脱节,多数单位保管会计档案的房间无防盗门窗、无窗帘,无消防器材、无温湿度监测调控设施、无防虫防霉药剂,由于会计档案基本处于无人问津状态而出现有不同程度的尘垢覆盖、潮湿粘连、破损霉烂、字迹褪变、虫蛀鼠咬等现象(因笔者随检查组行动,受时间限制,无法统计详细情况)。
2原因分析
2.1领导重视不到位,鉴定销毁不及时
一些领导对会计档案管理不够重视。具体来说,一是一些单位领导档案意识淡薄,对本单位会计档案或者档案工作的情况平时很少过问,不甚了解;二是明知会计档案管理中存在着问题,但不当回事,舍不得投资花钱;三是没有把会计档案管理纳入到整个单位档案管理乃至目标管理中,使得会计档案管理制度不健全,管理不到位。
2.2
指导监督不到位,认证等级走形式
指导监督不到位。一是由于县区档案行政管理部门业务指导人员数量偏少,大都是2-3人,相对于点多面广的众多业务指导对象来说,难免有顾此失彼的情况。二是由于传统思维定势的原因,在业务指导工作中普遍存在只注重对文书档案的指导,而忽略了对会计档案等其他门类档案的业务指导。不少县区每年开展的归档文件整理工作仅仅是对各单位上年度形成的文书档案的业务指导,很少或根本不过问其他档案的形成与管理工作。
2.3
档案人员兼职多,会计档案意识少
绝大多数单位的档案员都是身兼数职,加之责任心、业务水平等原因,压根就没有管理本单位会计档案的意识,即使极个别知道档案集中统一管理原则的老档案员,由于体制、制度、观念、知识等原因,对待会计档案从感情上不像对待文书档案那样
“如同己出”
感情深,再加上档案部门的监督指导不到位,导致不少单位的会计档案是领导不问、档案员不管,任由会计人员自行处置。
3整改情况
3.1 集中存放,统一管理
由财会部门自行管理会计档案的13个单位,其中7个单位的会计档案已全部移交给档案室管理,4个单位正在向档案室办理移交手续,有2个单位正在调整库房。
原来名义上实行了集中统一管理的8个单位也做到了实至名归。3个单位放在档案室被锁的会计档案柜门已被打开,其会计档案保管清册也同时交到了档案室。将一少部分会计档案存放于机关档案室的5个单位正在调整库房,重新编排全部档案的存放位置。
3.2规范整理,建立总账
规范整理。7个会计档案处于原始管理状态的单位,按照检查中指出的问题,抽调人员进行了突击整理,杂乱无章、无人问津的情况基本改观。
3.3 添置设备,加强防护
各被检单位按照检查组提出的要求,针对“十防”措施不到位的具体情况积极整改。据统计,已有7个单位同时安装了防盗门和护窗,有8个单位添置了窗帘,有6个单位购买了消防器材,有4个单位购买了会计档案铁皮柜,有12个单位购买放置了防虫防霉药剂和温湿度计,有6个单位购置了会计档案无酸卷盒,从而使会计档案的管理状况有了明显改变。
4几点启示
4.1
档案人员素质提高是基础
在这次检查中我们了解到,大部分受检单位的档案员和财会人员根本不知道有《会计档案管理办法》,即使知道“会计档案”这个名词的档案员也不认为管理好本单位的会计档案是自己的职责,认为那是财会人员的事。由此启示我们:以多种形式加强对基层档案员的业务培训,增强他们的会计档案意识,提升他们的档案业务水平是档案业务指导部门的一项经常性的基础工作。
4.2
上级主管领导重视是关键
通过这次检查,会计档案存在问题比较突出的单位,之所以能够闻风而动、整改成效明显,其关键因素就是市交通局主管领导的重视和全程参与。档案部门到各单位检查指导档案工作时,受检单位的分管领导虽然信誓旦旦,承诺要如何加强档案工作,但往往收效甚微,其重要原因就是根深蒂固的“县官不如现管”的观念在作祟。由此启示我们:“抓系统、系统抓”即千方百计调动主管部门领导对档案工作的重视和支持,可以起到事半功倍之效。
4.3
档案部门监督指导是保障
基层档案局虽然是一个弱势部门,但也是名正言顺的“一方诸侯”,而且有《档案法》和各级政府的档案管理条例等“尚方宝剑”。一个地方的档案工作状况如何,说到底与当地的档案部门是否理直气壮、积极主动地尽职尽责有着直接关系。这次检查中会计档案暴露出的问题,其根本原因就是有些县区的档案部门监督不及时、指导不到位。
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