如何走出职业“海地”? - ERP顾问的日志- 网易博客

如何走出职业“海地”?

求职就业,当今已是一个热门的社会话题,每年有几百万的大学生因求职而烦恼,几百万的在职人群因工作不满意而踌躇,数以万计的人群处于职业发展的“海地”之中,自然灾害可以得到世界人民的援助,那么处于职业“海地”的人们怎么才能走出职业发展的“海地”呢?

走出职业“海地”,{wy}的办法就是提升自己,提升自己的途径有两个。一是通过自己在工作和生活中的自学;二是通过系统的职业培训;自学是一个不断提高自己的一个好手段,而系统的职业培训是最直接最迅速的提升手段,尤其是在人们有一个明确的目的,要进入一个领域的时候,这种职业培训就体现出它本身的优势。所以,要快速走出职业“海地”,通过职业培训提升自己是{sx}。

企业信息化领域是一个热门领域,金融危机后中国企业界对信息化的呼声越来越高,在全国范围内掀起一股信息化热,这使得既懂管理又懂信息化工具的管理软件应用顾问ERP应用人才十分走俏。用友学院是用友集团投资创办的ERP人才职业培训机构,针对信息化应用人才紧缺的客观现实,面对社会吸收有志于在信息化行业发展而暂时没有入行资本的人群,进行系统化训练,培养成管理信息化行业紧缺的管理软件应用顾问中高级应用型人才。职业转型做管理软件应用顾问,走出职业发展的“海地”,成为管理信息化领域抢手人才。

处于职业“海地”的人们,进行系统化职业培训转型做管理软件应用顾问是快速走出职业“海地”的有效途径。

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