深圳发展银行招聘- Credit Card - gustos - 和讯博客
深圳发展银行招聘 [转贴 2010-01-30 22:56:59]   
深圳发展银行招聘
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总行住房与消费信贷部招聘(2007年3月5日)
  岗位名称:个人信贷审批高级经理(1人)
  工作城市:深圳
  岗位主要职责:
  根据{zx1}监管政策、银行信贷政策和管理制度审批个人信贷业务,识别和分析个人信贷业务的信用和操作风险,针对业务风险设计授信方案并进行风险定价,参与总行零售风险审查委员会评审工作,并参与总行风险政策研究、信贷制度制订和全行个人信贷管理。
  任职要求
  1、学历水平:全日制本科及以上学历,金融、法律、经济管理等相关专业,具有中国注册会计师、房地产估价师等资格或经济师、会计师等中级职称者优先。
  2、工作经验:年龄35岁以下,从事银行非行政工作5年以上,且有3年以上银行信贷管理、审批工作经历,具有个人信贷管理和审批经验者优先。
  3、素质要求
  (1)诚信、正直、个性稳重谦虚,工作主动自觉、积极进取,有较强保密意识;
  (2)具有良好的领导、组织和决策能力,较强的职业敏感度,较强的协调、沟通能力,有良好的团队精神;
  (3)熟悉国家相关宏观经济金融政策、金融监管法律法规,精通银行信贷(个人信贷)业务的运作和管理,熟悉各类监管及同业信息,了解银行业发展状况;
  (4)具有敏锐的风险意识,较强的风险识别、防范和化解能力,较强的独立学习能力;
  (5)无任何违规、违章、违纪及不良信用记录;
  (6)熟练操作WORD、EXCEL、POWERPOINT等办公软件,有较强文字组织能力,一定的英语读写能力。
  岗位名称:个人信贷审批经理(2-3人)
  工作城市:深圳
  岗位主要职责:
  根据银行信贷政策和管理制度审查个人信贷业务,识别和分析个人信贷业务的信用和操作风险,针对业务风险设计授信方案,并适量参与总行个人信贷制度修订、个人信贷政策调研、业务检查(审批后评价)等工作。
  任职要求
  1、学历水平:全日制本科及以上学历,金融、法律、经济管理等相关专业,具有经济师、会计师等中级职称者优先。
  2、工作经验:年龄32岁以下,从事银行非行政工作3年以上,且有1年以上银行信贷审批工作经历,具有银行小企业信贷业务审批经验者优先。
  3、素质要求
  (1)诚信、正直、个性稳重谦虚,工作主动自觉、积极进取,有较强保密意识;
  (2)具有一定组织决策能力,较强的职业敏感度,良好沟通能力和团队精神;
  (3)熟悉国家相关宏观经济金融政策、金融监管法律法规,精通银行信贷(个人信贷)业务的运作和管理,熟悉各类监管及同业信息,了解个人信贷发展趋势;
  (4)具有敏锐的风险意识,良好的风险识别、防范和化解能力,较强的独立学习能力
  (5)无任何违纪、违规、违章及不良信用记录;
  (6)熟练操作WORD、EXCEL、POWERPOINT等办公软件,通过大学英语四级考试,有较强文字组织能力。
  岗位名称:个人信贷检查经理(2-3人)
  工作城市:深圳为主
  岗位主要职责:
  按“独立、审慎、客观”原则对全行个人授信业务的业务受理、调查、评估、审查、审批、出账、贷后管理等流程实施常规检查和专项检查,对分支行个人信贷业务审批质量实施审计和后评价,根据检查和审计结果对个人信贷政策、制度、操作规程等提出改进建议;组织并实施个人信贷资产质量分类管理和损失准备计提管理;参与对分行个人信贷业务质量的非现场风险监测、风险预警和重大问题专项检查等工作。
  任职要求
  1、学历水平:全日制本科及以上学历,金融、法律、经济管理等相关专业。
  2、工作经验:年龄30岁以下,从事银行非行政工作3年以上,且有1年以上银行信贷管理或审批工作经验,具有个人信贷审批或稽核工作经验者优先。
  3、素质要求
  (1)诚信、正直、个性稳重谦虚,工作主动自觉、积极进取,有较强保密意识;
  (2)具有一定组织能力,良好的协调、沟通能力和团队精神;
  (3)熟悉国家相关宏观经济金融政策、金融监管法律法规,精通银行信贷(个人信贷)业务的运作和管理,熟悉各类监管信息,了解个人信贷业务发展状况;
  (4)无任何违规、违章、违纪及不良信用记录;
  (5)熟练操作WORD、EXCEL、POWERPOINT等办公软件,通过大学英语四级考试,有较强文字组织能力。
  岗位名称:个人信贷审批室综合员(1人)
  工作城市:深圳
  岗位主要职责:
  担任总行零售风险审查委员会秘书和部门综合员。负责安排审议会议并作会议记录,负责收、发分支行上报总行的个人信贷档案等材料并按规定分发处理,负责保管总行审批材料和定期分析审贷情况;负责全部门的综合工作;负责个贷业务的基本培训(对客服、新入行员工等)等。
  任职要求
  1、学历水平:全日制本科及以上学历,金融、经济管理等相关专业。
  2、工作经验:年龄28岁以下,原则上从事银行工作1年以上,有银行信贷管理相关工作经验者优先。
  3、素质要求
  (1)诚信、正直、个性稳重,工作主动自觉、积极进取,有良好保密意识;
  (2)具有良好的协调、沟通能力和团队精神;
  (3)具有较强学习能力,通过大学英语四级考试,基本了解银行信贷(个人信贷)业务的运作和管理;
  (4)无任何违规、违章、违纪及不良信用记录;
  (5)熟练操作WORD、EXCEL、POWERPOINT等办公软件,有较强文字组织能力。
  岗位名称:个人信贷产品经理(2-3人)
  工作城市:深圳
  岗位主要职责:
  通过市场调研,了解同业的个贷产品动态,分析国外的产品现状,形成新产品开发设想;根据调研结果,发展产品开发概念、论证可行性,制定开发计划;主导新产品开发的NPI流程;在产品投放市场后,进行销售监控,指导分支行进行产品营销;反馈与产品的持续优化;产品培训。
  任职要求
  1、学历水平:全日制本科及以上学历,金融、财经类等相关专业。具有工程与经济双学士、MBA或硕士学位者优先。
  2、工作经验:年龄35岁以下,从事银行工作3年以上,有银行市场、风险管理相关工作经验者优先。
  3、素质要求
  (1)熟悉个人信贷业务与个贷产品原理,熟悉个贷业务的合规性要求;
  (2)具备一定的市场调研与产品分析能力;
  (3)具备一定的项目管理技能,了解产品开发对IT支持的需求;
  (4)具有较强的组织、协调、共同能力,具有良好的团队合作精神,能够良好地与行内相关部门进行业务合作;
  (5)注重细节的性格特征;
  (6)有较强的职业敏感度,对个贷产品开发与市场具有前瞻性;
  (7)具有一定的英语读说能力,通过大学英语四级考试;
  (8)熟练操作WORD、EXCEL、POWERPOINT等办公软件,有较强文字组织和表达能力。
  岗位名称:个人信贷营销经理(2-3人)
  工作城市:深圳
  岗位主要职责:
  依据银行个贷业务(特别是房贷业务)的发展战略和策略,准确把握同业市场动态,并结合个人应具备的市场营销知识、专业技能与经验等,负责银行个人xx业务市场调查、研究与策略规划;业务渠道开拓与建设;业务营销策划、组织与推动;业务营销指引与培训;业务营销宣传包装与组织实施销售管理。
  任职要求
  1、学历水平:全日制本科及以上学历,市场营销类相关专业。具有经济(营销)与媒体类双学士、MBA或硕士学位者优先。
  2、工作经验:年龄35岁以下,有银行市场营销策划与组织、媒体宣传报道等相关工作经验者优先。
  3、素质要求
  (1)熟悉个人信贷业务与个贷产品,要求领导策划过大中型营销活动、领导制定过大中型营销策略与计划,具有一定的营销分析能力,具备一定的市场调研经验;
  (2)具有良好的组织能力,较强的职业敏感度,较强的协调、沟通能力,有良好的团队精神;
  (3)具备较广泛的知识领域,熟悉国家相关宏观经济金融政策、金融监管法律法规,熟悉同业信息并了解银行业发展状况,精通营销策略、营销策划与组织,优秀的(笔、口头)表达能力;
  (4)具有较强的学习能力,通过大学英语四级考试;
  (5)熟练操作WORD、EXCEL、POWERPOINT等办公软件。
  岗位名称:个人信贷业务需求分析师(1-2人)
  工作城市:深圳
  岗位主要职责:
  依据个贷业务发展规划,提取个贷业务(包括产品开发、营销管理、风险监控等多层面)需求,将业务上的需求转化为可供技术开发的需求,并进行相关的测试、投产和投产后的维护工作。
  任职要求:
  1、学历要求:全日制本科及以上学历,金融、财经类等相关专业。具有双学士或硕士学位或个贷系统从业经验者优先
  2、工作经验:年龄35岁以下,1年以上计算机系统开发或系统需求经验,2年以上个人信贷从业经验
  3、素质要求:
  (1)基本知识:了解较广泛的金融知识;了解较全面的与个人信贷有关的知识,熟悉个人信贷风险管理与流程、帐务处理、个贷产品与业务流程等;具有计算机系统开发或系统需求经验
  (2)基本能力:具有较强的逻辑分析能力、良好的信息搜集、数据分析和写作能力
  (3)基本技能:熟练操作WORD、EXCEL、POWERPOINT等办公软件,精通excel的各类函数和图表,通过大学英语4级考试
  (4)基本素质:聪颖好学,具有良好的团队合作意识,敢于承受压力,同时具有强烈的工作责任心,具备独立处理一项较为复杂事务的能力

  请,按格式填好后发送电子邮件至:,电子邮件主题栏上务必注明“应聘XX岗”字样。或邮寄信函至:深圳市深南东路5047号深圳发展银行大厦29层,人力资源部先生,邮政编码:518001。信函封面务必注明“应聘XX岗”字样。

总行金融机构部招聘(2007年3月5日)
  岗位名称:金融机构产品开发(2人)
  岗位职责
  1、负责金融机构服务及产品的开发、测试和投产准备;
  2、负责与其他相关业务部门合作开发和测试。
  任职要求
  1、经济管理类全日制本科及以上学历,现岗位从业者优先;
  2、3年以上商业银行金融机构产品服务经验,有外资银行从业经历者优先;
  3、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神;
  4、工作积极,自我驱动,认真负责;
  5、能熟练运用word、excel、powerpoint等办公软件,较强的中英文表达能力;能熟练运用英文者优先。
  
  岗位名称:金融机构客户经理(4人)
  岗位职责
  1、负责拓展同业金融机构客户关系,建立和维护同业金融机构客户授信和业务合作关系;
  2、负责营销我行金融机构产品;
  3、负责协调其他业务部门与各同业金融机构的关系。
  任职要求
  1、经济管理类全日制本科及以上学历,现岗位从业者优先;
  2、2年以上金融机构营销经验;
  3、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神;
  4、工作积极,自我驱动,认真负责;
  5、能熟练运用word、excel、powerpoint等办公软件,较强的中英文表达能力;能熟练运用英文者优先。


   请,按格式填好后发送电子邮件至:,电子邮件主题栏上务必注明“应聘XX岗”字样。或邮寄信函至:深圳市深南东路5047号深圳发展银行大厦29层,人力资源部先生,邮政编码:518001。信函封面务必注明“应聘XX岗”字样。


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