第二节 仪容仪表 一、发型 1、男员工 保持清洁、整齐,头发前面不过眉毛,后面不过衣领,发角不过耳,不蓄胡须。 2、女员工 保持清洁、整齐,头发前面不过眉毛,后面不过肩,头发不得盘于头顶或盘得过大。凡头发过肩者必须用酒店统一的发夹盘结。 3、男女员工都不得染彩发,不留怪异发型。 二、饰物 在酒店内除手表、结婚戒指外,不得配带任何外露的饰物。 三、着装 1、男员工 保持清洁、整齐、熨烫挺括,工作牌位于胸前左上方,扣子无脱落,衣裤无开线、破损,袜子为深色,皮鞋(布鞋)着黑色,保持清洁闪亮,不着工作服的员工应着职业套装,服装颜色不得过于耀眼,上班不得穿T恤或牛仔裤。 2、女员工 保持清洁、整齐、熨烫挺括,工作牌位于胸前左上方,扣子无脱落,衣裤无开线、破损,着肉色连裤袜,不得有挑丝、破损,皮鞋(布鞋)着黑色,保持清洁闪亮,不着工作服的员工应着职业套装,服装颜色不得过于耀眼,袜子颜色与服装颜色相协调,上班不得穿T恤衫、牛仔服、休闲服或背心、超短裙。 四、个人卫生 1、勤剪指甲。不留长指甲,不涂指甲油; 2、经常洗澡,勤换衣服,保持身体清洁; 3、饭前便后要洗手; 4、勤刷牙、勤漱口,不吃异味食物,保持当班时口腔卫生、无异味; 5、打噴嚏或咳嗽时,应用手帕或手遮口; 6、不随地吐痰,乱丢杂物,养成注重公共卫生的习惯。 五、化妆 1、女员工着淡妆上岗; 2、饭后应补妆; 3、不得擦浓烈香水。 第三节 礼节礼貌 一、微笑 1、微笑地主动向客人和同事问候; 2、微笑地回答客人问题、为客人提供服务; 3、与客人和同事目光相遇时,应微笑点头致意并招呼“您好”; 4、一旦客人或同事走过来,或有顾盼之意,应面带微笑,立即热情招呼,“您好,请问我能为您做些什么?”或“您好!” 二、站立 1、男员工 双手自然下垂贴裤缝处,也可双手背在身后或交叉放在身后,两脚略分开与肩同宽; 2、遇到两人以上在一起,两人间应保持15厘米以上的距离,不得拉手、撘背或相互倚靠。 2、女员工 双手自然地交叉在身体前面,右手在上,左手在下;双腿并拢站直,挺胸、收腹,目光注视前方,不倚、靠、趴、勾、交手抱臂等。 三、路遇 1、行进间目光与客人或同事相遇,应自然点头,亲切微笑致意; 2、给别人让路,要面对对方,不背对他人,应退至方便他人行进处; 3、需要他人让路时,应讲:“对不起”,别人主动为你让路,应向对方说:“谢谢。” 四、指示方向 目光注视着他人,说“您请”,或简要重复对方的问询。要用右手,手心朝上,大拇指自然张开,手臂略弯,目光随着手臂的伸展方向移去,不便的情况下可用目光示意,切勿用手指对着客人指指点点。 五、xx 1、xx他人时步伐不能太快,应与其保持三步左右的距离,两三步回顾一下,环境允许的话尽可能避免背对他人,而应側身45度,照顾他人,向前行进; 2、xx中如果遇到门,应这样处理; A、门开的方向与行进的方向一致时,应上前开门,用手按住门,側身站在门前,微笑点头,待他人进门后,自己再进去,轻轻关上门,继续xx。 B、门开的方向与行进的方向相反时,应上前拉开门,用手按住,側身站在门旁,微笑点头,等候他人进门后,自己再进去,轻轻关上门,继续xx。 3、xx途中如遇有电梯,这样处理: A、电梯门开后,示意客人先上,并说:“您请。” B、电梯到站门开后,应摁住控制键,示意客人先下,并说:“您请。” c、xx中遇到熟悉的人,原则上可颔首致意,但不能与其攀谈。 六、递交物品 态度谦恭,双手将物品递到客人面前或手上,切忌不到位时就随手放开。如客人坐在座席上,要从客人右侧呈上,其高度以方便客人接好为准,切忌越过客人身体递交。 七、敲门 敲门前要看清门上是否有“请勿打扰”牌或双锁,若无时就用手轻敲三下,静候反应,仍无反应,可略高点声轻敲三下,静候。切勿用力过猛,或用器具敲门。 八、交谈 1、与客人交谈或同事交谈时,应保持 2、不得在宾客面前打哈欠,伸懒腰等;不得在宾客面前挖耳垢,挖鼻孔,剔牙齿,剪指甲等;不得对着他人咳嗽,打噴嚏(如不能抑制,应側转过头,避开客人并用手帕掩口,随即对客人道歉:“对不起!”)不得在前台整理服装;不得在宾客面前整理头发、窃窃私语或喧哗;非必要勿过分注视客人。 第四节 接、打电话 一、接电话 1、听到电话铃声,要立即接听,铃响不应超过三声。左手拿起听筒,简单问候,迅速报出部门名称或个人姓名。如“您好,××部。”/“您好,我是××”; 2、嘴唇与话筒距离2厘米,自然发声,说话清晰,发音准确; 3、面带微笑,语调柔和,让客人从你的声音里体会到你的亲切; 4、问清对方姓名,事由,以正确的姓名以及头衔称呼对方,适时使用敬语(如谢谢/对不起/请原谅/是的 /好的),仔细听讲,不打断对方讲话,不可因不专心而要求对方重讲一次;准确完整地记下通话要点; 5、 简单复述备忘要点; 6、 通话完毕,让对方先挂断,然后轻轻放下听筒; 7、 如两部电话同时铃响,先接听其中一个,向对方致歉,并说“对不起,请稍等。”,然后迅速接听另一个电话。 8、如需对方等较长时间,应明确告知对方需要等候的时限,并建议对方稍等一会儿,或是过后回电话给他。如“对不起,×××先生正在……,可以请您等几分钟吗?/过几分钟给您回电话好吗?” 9、需要适当的人处理某事时,要告诉对方,你欲将此事转告其本人来处理,或让处理该事的人打电话给他。如:“这事由×××先生负责,如果您同意的话,我会转告他,让他给您回电话。” 10、需要转告电话时,请对方稍等片刻,然后拨号。接通后,告诉对方“请说话”。如果转不过去,应向对方致歉,并把有关办事机构的电话号码提供给对方。 11、接打错的电话时,要婉转、谦恭、有礼貌地告知对方拨错了电话。不可流露慍怒的声调,如不能说:“这里是×××部,请问你要哪里?”而应说:“这里是×××部,我们这里没有×××,请核对一下您拨的号码?” 二、打电话 1、左手拿话筒,右手拨号,电话接通后,简单问候对方,立即报出本部和自己姓名。如:“您好,我是××部,×××。” 2、简洁清楚地讲出事情原委,重要的地方重复一下。一般情况下,每次打电话不要超过三分钟。 3、打完电话后,说声:“再见”,让对方先挂断电话,然后轻轻放下; 4、如果找的人不在,请对方留话,让他回来后回电话,告诉接电话的人自己的姓名、关系及电话号码; 5、如发现你拨通的号码不是想要的号码急需查询,询问时口气不可粗暴。如:“对不起,请问您的号码是×××××××吗?”发觉明显不符,应表示抱歉。如:“对不起,打扰您了。” 6、如不指定找某人,{zh0}以请求的方式巧妙说出自己的愿望。如:“我希望了解有关……的情况。/请帮我为×××预订……。” 第四节 员工行为规范的考核 员工行为规范是酒店员工必须遵守的基本制度,是树立酒店形象、提高服务质量的重要行为准则。对于表现良好的员工,酒店将根据《员工守则》奖励条例的奖励形式予以奖励和鼓励。对于不遵守行为规范的员工,酒店将根据《员工守则》的纪律处分条例,分别予以提醒、口头警告、书面警告、{zh1}警告及开除等纪律处分。 |