要保住获得的资源需要付出很多努力

要保住获得的资源需要付出很多努力

  对个人来说,竞争也是利用资源的能力体现。每一个人身上都有不同的资源可以利用,为自己的幸福和成功奠定基础。比如有的人社交能力非常强,就可以利用这样的优势为自己做事情。我们常常可以看见社会上有这样的人,你觉得这个人的人品,人格,道德以及学问都不是很高,甚至只有小学文化水平,但他却能够极大地利用政府资源和国家资源达到自己的目的。我们身边确实会有这样的人,你看他其貌不扬,好像什么能耐都没有,但是在这个世界上他确实能够比你获得更多的东西,道理非常简单,就是因为他利用资源的能力比你强大。举个反面例子,上海的周正毅是个连自己的名字都写不清楚的人,但却能动用大量的国家资源来建造自己的一个商业世界。当然,由于他用的手段不够正当,{zh1}终于出了问题。所以我要强调,首先要用正当手段,其次才是利用资源。

  资源有几个方面的体现,{dy}是你个人所拥有的先天资源,比如你的身材和姚明的一样高,你就可以去打篮球,身高这种资源永远属于你个人,别人是没法剥夺的。第二是你能够去运用的家庭资源,比如你的父母是政府的高官,你就可以利用你父母的关系来调动很多社会资源;如果你的父母是大学教授,你就很容易得到教育上的优势。第三是后天习得的资源,比如通过努力学习你的英语水平非常高,就可能成为中国工资很高的同声翻译。

  资源能够帮助你取得竞争优势。不管你拥有什么资源,只要你在某个领域做得比别人好,你就有了竞争优势。哪怕打扫卫生都能取得竞争优势。如果你打扫的任何一个楼道,任何一间教室,任何一个厕所都比别人扫得干净,你就再也不会面临被解聘或者被开除的危险。单位会把更多的厕所,更多的楼道给你打扫,并且给你加更多的工资。所谓在某个领域比别人做得更好,并不一定是在学术领域,也并不一定在科学领域,并不一定要获得诺贝尔奖,人们才离不开你。一个人做事情做到{zg}境界就是你在任何位置上别人都离不开你。不管你是打扫卫生的,当秘书的,当助理的,还是当老师的,都可能会成为非常重要的人物。再反过来想一想,如果你的离开对周围的人,对所在的机构和企业都无足轻重的话,实际上你已经把自己变得微不足道了。

  我曾经去长春的时候,一汽的老板来接我,给我讲了个故事。这个企业有一个工人,原来在大庆油田工作,因为老婆在长春,所以调回长春,被安排在解放牌汽车生产线上做维修工作。大家都知道,解放牌汽车的生产线很简单,他的工作只是拧拧螺丝钉而已。后来,一汽开始生产大众汽车,引进了德国生产线,那都是电子化生产线,因此几乎所有员工都面临解聘,下岗或转岗。这个员工在面临下岗的同时,自己开始钻研德国生产线。当时,这个生产线一旦出问题,就要把德国专家请过来,一般要花20万美元左右才能把生产线修好。这个只有初中毕业的普通工人通过对生产线的不断研究,不断学习,自己出钱请专家把说明书翻译成中文,再不断研究,日日夜夜泡在生产线上,终于在半年后变成了电子化生产线的专家。{zh1}他的维修能力达到了什么地步呢?他只要用耳朵听,就知道生产线哪儿出了毛病。一年以后,德国大众公司发现中国不再请他们去维修设备,感到很奇怪,后来发现原来这个人已经承担了大众生产线的几乎全部维修任务。{zh1}他成了全国劳动模范,受到了{gjldr}的接见,得到了五一劳动奖章等荣誉称号。这个人现在依然在大众汽车公司,已经开始奥迪汽车生产线的维修工作。他只是一个初中毕业生,我相信他现在拿的工资依然不多,因为国有企业给他的工资不会太高。但是如果他在外企,工资将达到每年十万美元左右,因为他能为汽车公司每年节约几百万美元。因此,如果你想在任何一个领域取得成功,你就要达到在这个领域中不可替代的地位。如果你的职位可以随时被替代,那就说明你做人做事很失败。

  一个没有天生优势,需要靠后天努力的人,他的社会地位的增长就是用共享资源去换取稀缺资源的过程,这是一个人成功的关键。什么叫共享资源呢?就是每一个人都可以得到的资源。比如说英语水平,从理论上来说,在座的每一个人都可以达到非常高的英语水平,都可以达到同声翻译的境界。但是我相信在新东方工作的各位能够达到这个境界的并不多。理由很简单,因为你在获取共享资源时没有全力以赴。全力以赴就可以获得共享资源,包括电脑水平,英语水平,做人水平,甚至包括微笑的水平,这一切本来是每一个人都可以拥有的东西,全国14亿人民都可以拥有。

  虽然共享资源在理论上每个人都可以得到的,但在现实中,并不是这样的。100个人中间有10到20个人能得到就不错了。这10到20个人就可以用他们得到的共享资源来换取稀缺资源,比如说新东方学校校长的职位,主管的职位,主任的职位。当你应聘某个新东方学校校长时,我们考虑的首先是你获得的共享资源有没有达到要求,比如说你的英语水平,做事水平,为人处事水平,管理水平,处理问题的水平,智慧能力,判断能力等。如果你达到了这些要求,你就可以换取稀缺资源,成为新东方校长。越往上走,这样的资源越珍贵,对你的能力要求就越高。比如说,你想当国家主席,那么,你就需要具备很多共享资源。原则上,全中国的每个人都有资格当国家主席,但实际上,{zh1}当国家主席的在一段时间之内只有一个人。他在那段时间内是被公认为有资格当国家主席的人。他是运用几十年来所积累的共享资源换取了国家主席这个稀缺资源。同样,大家可以推断出来,我现在坐在这儿以董事长的身份讲话,是因为我的共享资源比在座的各位要多,并不是因为我是新东方的创始人,即使是创始人也有可能被淘汰,创始人也没有资格说十年以后还要以董事长的身份在这儿讲话。如果我想继续当董事长,就必须“与时俱进”,需要不断地改正缺点和进步,才能领导新东方不断发展。但如果我拒绝进步,就很容易被淘汰,很容易成为大家嘲笑和xx的对象。因此,即使你拥有了稀缺资源,你也必须努力进步,这样,你才能够保留你所拥有的稀缺资源。稀缺资源是大家共同想要的东西,大家都在努力争取,所以你要保住获得的资源需要付出很多努力。

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