瞧瞧,台下的小领导们睡得多香! 一开就是几个小时,怎能怪这些老同志在会场上作起美梦来? *************************************************************** 谁能为一百年后的中国领导同志们撰写一篇合格的发言稿?这是李悔之一直在思考的一个问题…… 话到这里,有人可能会嘲笑李悔之大脑不正常了——一百年之后领导同志们的发言稿,需要你瞎操心?是吃饱了撑的吧? 然而,李悔之却认为此举十分有必要——众所周知:当今江山是我党用无数鲜血和生命换来的。确保红山江山千秋万代xx变色,一直是我党矢志不移的“党策”。既然如此,有些方面就要为我党想得周全一些——“人无远虑,必有近忧”,此理同样适合于一个政党,一个国家,一个民族。所以,为一百年后的领导同志们一篇发言稿忧心,并非荒诞之事和无聊之举—— 记得孩提之时,曾听过家乡的老人讲过这句话:“共产党会多(会议多),国民党鬼多(派系多)”。事实上,“会多”,确实是我党的一大特色——“解放”后的六十年间,我党究竟组织中国人民开了多少次会,恐怕华罗庚、陈景润再世,也难以准确地计算出来。 “会多”,无疑是一宗好事,——因为它能及时将我党的方针政策转达于民。能及时发现、了解和掌握群众的一切动向(过去叫“随时掌握阶级斗争新动向”。)。使我党永远立于不败之地。 不过,“会多”也有它的弊端,例如:xxx时代,由于天天开会,弄得村里的农民连收播的时间也耽搁了。一些不爱干活的人,{zh1}甚至发展到习惯开会不喜欢干活了——他们总是喜欢吃饱饭后天天开会(当然,在会上弄几个坏人来斗一斗,就更开心)。久而久之,便造就了一批喜欢“吃运动饭”的人。直到现在,这些人还xx怀念那段“激情燃烧的岁月”。…… 当然,与xxx时代相比,当今中国,“会多”现象只存在于“人民公仆”之中了。而身为“主人”的工人兄弟和农民兄弟,一年半载,甚至几年也难得开一次会——从一个极端走到另一个极端。所以,“会多”现象,对大多数中国人而言,不再是一个问题了。 然而,鉴于“会多”现象仍然存在于数量不在少数的“人民公仆”们之中(仅党员就七千五百多万)。更鉴于当今“人民公仆”们开会时睡大觉的现象比较严重。所以,为将来的领导同志们拟就一篇好的发言稿,意义就显得非同一般,——因为一百年之后,如何写好领导同志们的发言稿,将成为中国秘书同志们一个极为棘手的大难题!道理是明摆着的:一百年之后,党和国家{zg}领导人至少要换人十人次以上(每届五年,两届为一人次计)。那么,依照惯例,到时,领导同志们正式场合下的发言稿,一般就离不开这些内容: “我们要深入学习xxx列宁主义、xxx思想、xxx理论、“三个代表”重要思想、科学发展观,以及×××新思维、××××新概念、×××××新观念、××××××新主题、×××××新构想、×××××新策略、××××新秩序、××××新时空思想、×××中级阶段理论、×××××新指导方针、×××××人文主义……等等等等。后面打交叉的,是李悔之的推想,既不能当真,也不能以为是绝无可能之事——既然每一代领导人都要形成一个独立的“思想理论体系”或指导思想,那么,一再过一百年之后,我党就将再增加十个以上的“思想理论体系”或指导思想!既然如此,xxx列宁主义,xxx思想,xxx理论,以及每一代领导核心所创立的“思想理论体系”或指导思想,都是领导同志们在会上发言时不可或缺的内容。那么,仅引述这十几个主义、思想、理论……就要费去领导同志一大段时间。因此,一百年之后,不知我们的秘书同志有几个能撰写一篇令领导同志们满意的发言稿? 看来,在上述情况下,要写好一百年后领导同志们的发言稿,不但才疏学浅的李悔之所有胜任,纵然是陈伯达、胡乔木这些盖世秘书奇才再世,也极可能难以胜任!——难道不是吗?须知,这十多个主义、思想、理论都是十分重要——是张艺谋的电影:“一个也不能少”的!既然如此重要,就要将这十多个主义、思想和理论精神一个个均匀地贯串在报告中,否则,就不是一个合格的讲话稿! 将这一个个主义、思想、理论分十多次阐述完,也只是让领导同志们发言时辛苦了一点。更棘手的问题还出现在随后的讨论中——要将这十多个主义、思想、理论一一讨论完,要费去代表们或小领导同志们多长时间?会不会导致更多代表和小领导同志们打嗑睡? 而最最棘手的问题还在后面:由于这十多个主义、思想、理论都是全党全军全国人民的重要指导思想,任何一个都是不能或缺、疏失的。这样一来,有两个问题就让人有些忧心——(1):十几个主义、思想、理论个个都十分重要,不能厚此薄比,在“理论平均主义”情况下,难免会造成“形式大于内容”的现实,{zh1},变得一个也不重要!(2):要将这十多个主义、思想、理论一一落实于工作之中,必然会产生思想指导混乱效应——这,才是最最致命的! 看来,我党的某些思维模式,确实须要发生重大转变了——因为事实上,思想指导混乱效应,早就出现在诸多领域了!! |