成功的运营一家儿童早教产品店需要很多方面的支持和协助,下面将提供一些早先进入此行业的前辈精英指导。 

    1)做好充分的心理准备

    首先，创业者应该在思想上、精神上做好充分的准备。选择创业，就意味着为自己打拼事业，身上的责任与替别人打工相比是不可同日而语的。不论是实体店还是网店都是比较累的，首先要作好吃苦的打算，世界上没有不付出就得到的好事。开店前要认真的思考自己的性格是否适合创业，自己的兴趣爱好是否在此。

    2)谨慎选择行业和品牌

    选择一个正确的早教项目，无疑是事业的一个好开端。首先你要做的是，问问自己的优势是什么，劣势是什么。就行业和品牌的选择，一般来说，可以采用以下几种方法：

    一是注重市场调查、市场的分析预测。当前的早教行业可以大体细分为早教机构学校加盟、早教产品或玩具代理两大类，另外也有一些实力雄厚的大公司同时拥有学校和产品两大系统型成规模。

    二是尽力选择自己更容易掌握相关知识的早教细分行业，作为投资目标，要充分发挥自身所掌握的知识和技能，把其作为选择投资项目的一个有利条件。如果你受过幼教专业相关的培训或教育，对孩子发育和培养有科学系统的理论基础，那么选择开办机构学校则是优先选择的方案；反之，可以选择门槛更低的教育产品代理。

    三是如果不能选择一个自己熟悉的行业进行创业，那么选择一个好的适合自己，能给予自己开店强大持续支持的加盟连锁总部就变得非常重要。好品牌与差品牌往往有很大的差距。以在目前较为火爆流行的早教产品代理为例，像卓人教育等品牌为什么会受到缺乏创业经验的加盟创业者的青睐呢？因为这些大品牌很清楚自己与代理商的唇齿相依的关系，把对代理商的事业发展给予全面支持提到了战略层面的高度。尤其是市场全面铺开后，卓人教育知道只有做到与代理商的形神合一，才能确保销售体系的稳固与发展，更重要的是，像这一类的xxxx是同时拥有学校的系统化产业，因此在产品的研发上更xx更科学。因此创业者可以格外留意市场上像卓人教育这样各地均有早教培训机构的集团化企业的产品。

    3)人员招募、培训

    好的员工，对于一家代理商来说有着如虎添翼的作用，因此人员的招募和培训都非常重要。同时，代理商应该利用总部的资源，对员工进行必要的培训，让他们了解儿童早期教育的基本概念，熟悉产品的特点和功效，掌握基本的销售技巧。一个训练有素的员工会是代理商得力的助手，为创业者减少很多的烦恼。

    4)前期宣传

    一般来说，代理的品牌自身会有一系列的宣传活动，以保持其品牌的知名度。但是，每位代理商开业前，仍然需要相应的前期宣传，使代理商开业后达到{zh0}的营业效果。代理商通常需要在开店前一段时间就展开宣传和活动预告，以便将整个活动信息告知消费者，使开店依始就能有一个很好的销售状况。