2010-06-24 15:56:52 阅读3 评论0 字号:大中小
(序言)
老一代农民工属于生存型农民工,为养家糊口到城市打工,心里明白自己只是城市的“过客”。但 二代农民工属于发展型农民工,较不缺吃穿,进入城市是为了寻求更好的发展,想一心脱离“农门”入门“城门”。和{dy}代农民工大多靠没有多少技术含量的体力 劳动在城里打拼不同,新生代农民工对技能培训消费的欲望强烈。他们希望通过培训,掌握技能,得到技术性强、收入高的工作。
与为了养家糊口而出来打 工的老一代农民工相比,新生代农民工维权意识更强,他们更有底气向没夜没日地加班并且加班费很低的血汗工厂说不。
在当前一片用工短缺的呼声中,南 方日报记者深入珠三角各地,走近新生代农民工的生活,倾听他们的求职心愿,触摸这一代农民工的“进城”梦。与老一代农民工相比,他们对岗位的选择更加理 性,更加注重维护自己的权益,认为个人的成长与发展比“饭碗”更重要,他们也比{dy}代农民工更渴望扎根城市。然而,他们也有更多的迷茫,处于城市与农村的 边缘,在农村没有土地,生活在城市中,却又无法融入城市文化。
梦想与困惑,新生代农民工全新的人生观、价值观正在改变着他们的就业观,也为企业、 为社会提出一道全新的命题。正如总理总理近日在与网友在线交流时所言,“如果说最症结的问题,就是推进户籍制度改革,让那些长期在城市生活和工作,并具备 一定条件的农民工融入城市”
(主体)
一、新发展(价值观 )
--------- 由体力打拼到技能淘金
已经在印染厂工作好几年的邱其良,表现其实很不错。然而去年7月,他还是辞掉了这份工作,决定到清远技校学 习半年汽车修理,然后换一个工作环境。对于将来,邱其良自己有了打算:“有了一技之长,我就要到广州这些大城市去闯一闯。”
如今,在各类农民 工培训中心,学技能、做城里人,成为一张张年轻面孔的共同梦想。经过培训的新型农民工正加快转变为技能型工人,提高了就业能力和工资待遇。
来 自湖南省怀化市洪江区的小廖说,培训改变了他的人生。2003年初中毕业后,小廖选择南下,开始了自己的打工岁月。在工厂做过普工,做过商场售货员,辗转 多份工作后,她决定参加技能培训,学习一技之长。2007年前后,小廖参加职业培训,考取了服务业内的一个从业资格证书,2009年通过深圳市招调工考 试,终于结束了自己“来深建设者”的身份,拥有了深圳市的户籍。由于自己的勤奋和努力,2008年她开始成为“可颂坊”连锁店的店长。目前,她又报考了自 考大专学历,要学的是行政管理专业。小廖说,她的大弟弟也考取了电工证,也成为了一个小区的电工。
和{dy}代农民工大多靠没有多少技术含量的体 力劳动在城里打拼不同,新生代农民工对技能培训消费的欲望强烈。他们希望通过培训,掌握技能,得到技术性强、收入高的工作。
技能“淘金”已成 共识,新生代农民工和父辈农民工思想的差异,使他们的出路更宽广。
二、新觉醒(择业观)
--------- 也会“炒”老板维权意识更强
“请问企业给交保险吗?用不用加班啊?”这经 常是应聘者问覃智理的{dy}句话。覃智理是深圳市龙岗区大鹏街道某化工企业的招聘培训主管,他告诉记者,新一代农民工与老一代农民工相比,维权意识更强。
“40岁以上的农民工的特点是,吃苦耐劳,主要图的是工资,喜欢加班,因为加班工资高。”覃智理说,80后的农民工尤其是最近涌现出来的90后的农民 工,更加注重维护自己的权益和应得的各类保障。
24岁的周维初中毕业后就外出打工,在广东工作已经5年了,先后干过销售、保安以及电子加工 等。最近的一次工作经历是电子加工,因为经常要加班至半夜,他觉得自己的权益无法保障,于是“炒”了老板。“我对工资要求不高,月薪1000多元就行了, 但不能总加班,能交各类保险的稳定工作{zh0}。”与工资相比,周维显然对自己的工作环境更加注重,他告诉记者,自己1000多元的收入虽然攒不了钱,但是家 里不用他寄钱。与为了养家糊口而出来打工的老一代农民工相比,他们更有底气向没夜没日地加班并且加班费很低的血汗工厂说不。周维打算,先找一份工作安定下 来,不用花家里的钱,然后一步一步图发展。
他们的尴尬农村的逃兵城市的孤岛
对土地缺乏依恋和对城市生活的认同,让新生代农民工不 甘心回老家种地;想做城里人的他们,却缺乏充分的经济支撑,并且没有被城市xx接纳并享受和城里人同等待遇。既无法退回农村,也没能融入城市这个缺乏归属 感的庞大人群,他们似乎正在成为一个同时疏离于城市和乡村的夹心层。
“宁愿在深圳捡垃圾,我也不愿意回家种地”。在采访中,来自湖南省怀化市 洪江区的80后农民工小廖对记者说,她的老家在湖南怀化的乡下,由于地理条件和交通的限制,“村里多为山地,农田和土地较为缺乏”;另一方面,“村里的大 多数人也都外出打工,即便回到家里也没有多少人了,不好玩”。
”。而另一方面,改革开放之后,农村生活的相对改善,新生代农民工不用像老一代 农民工那样负担养家糊口的重任,也为他们自由选择职业创造了条件。“走出去”成了他们共同的选择。
对于更多的农民工来说,他们的收入可能要 比周云峰还低,一个农民到珠三角务工,一般情况下每个月只有1000多元的收入。“住得再差每个月的房租总要三四百块钱吧?吃得再差也总要几百块的开销 吧?再加上上下班坐车、打电话、买几件衣服、偶尔生一两次病,一年能攒多少钱?”周云峰告诉记者,一个农民工如果要在城市维持一个家庭,并在那里立足,那 是件很难的事。
而另一方面,由于城乡二元结构的限制,因为附着在市民光环下的教育、医疗、社会保险、住房等等权利和福利,对他们来说都遥不可 及。
三、生活观(略)
(调察建议) -
---- 降低新生代农民工“城市梦”的门槛
2010年中央一号文件继续关注“三农”问题。文件提出,要“着力解决新生代农民工问题”,广东 农村政策研究中心主任江惠生表示,这传递出中央对约占农民工总数60%的80后、90后农民工的关切。
江惠生指出,新生代农民工正逐渐成为农民 工群体的主体,数量超过1亿人,能否解决这些人的长期出路将是一件决定国家未来的大事,如果这些人的潜能能够得到充分的发挥,我们将拥有一个庞大的现代产 业工人群,国家的竞争力也将大大加强。解决不好则将有重大的隐患
“解决新生代农民工的问题,关键是要打破城乡二元结构,让农民工获得和城市居 民一样的平等待遇,让他们能够融入城市。”江惠生说,进城就业的农民工已经成为产业工人的重要组成部分,应该逐步让他们在教育、医疗、社会保险、住房等方 面享受与城市居民相同的权利,降低他们“城市梦”的门槛和成本。这就要政府构建覆盖进城务工人员的社会保障制度,让他们享受与其他城市居民同等的社会保障 权利;从制度上落实农村流动人口的基本就业权利,建立统一的、完善的城乡一体化劳动力市场。江惠生指出,“新生代农民工”之“新”,不仅“新”在年龄,更 应“新”在对这个群体的制度关怀上,更应成为一个权利进步符号!
“另一方面,促进区域的协调发展,发展县域经济,也是解决农民工问题的关键途径之 一。”江惠生说,为何目前大量的农村富余劳动力都要涌向珠三角和大城市,原因是农村地区和落后地区缺乏有吸引力的优势产业,农民工在本地的就业机会少,发 展空间有限,所以不得不涌向珠三角等大城市。
因此,江惠生认为,促进区域的协调发展,发展县域经济,建设好中小城市和中心镇,是解决农民工问题的 一个个关键。“目前,广东以至全国都处于农村社会向城市社会转型的过程,农村富余劳动力大量外出、农民向市民转变是一个无可避免的现象。”江惠生指出,如 果富余劳动力都涌向大城市,将导致许多问题,屈指可数的几个大城市也无法容纳庞大的富余人口。“发展县域经济,建设好中小城镇,将更有利于吸纳富余的农村 劳动力。”江惠生说,政府应该加大力度扶持中小城镇的产业发展,进一步改善中小城镇的公共福利场所,让农民工在中小城镇享有同城市人们一样的福利待遇、生 活条件,这是解决农民工问题的关键之一。