薪福卡2010校园招聘会

公司介绍

    薪福卡企业管理服务（北京）有限公司前身是北京功成伟业人力资源顾问公司，成立于2001年。公司合伙人领导的团队曾经为中国电信集团、联想控股公司、天津电建公司等国内超大型公司提供深度人力资源顾问服务。从2007年开始，转型为员工福利解决方案提供商。目前旗下拥有中华薪酬网——中国{zd0}的薪酬福利资讯网；薪福卡——国内{lx1}的员工自主福利和礼品解决方案电子商务网站；博睿资讯——一家为企业提供员工自主福利的顾问和培训服务的公司。

公司使命

    丰富员工人生。通过为员工提供满意的自选福利方案，在企业和员工之间搭起和谐共生的桥梁。

公司核心价值观

求    实：基于事实进行决策

进    取：永远保持获得优势的激情和信念

以人为本：重视员工的利益和发展

结果导向：没有结果，就没有公司的未来

顾客{dy}：满足顾客需求是公司的{dy}要务

公司目前正处在高速成长期，由于业务发展需要，现高薪诚聘广大优秀人才加盟。公司将为您提供优越的工作环境、丰厚的薪水报酬、广阔的成长空间。

我们相信：没有不聪明的员工。只要你有信心，有责任心，有成功的渴望，有做事的决心和毅力，有坚定的执行力，有结果意识，那我们可以保证：你潜力无限，你前途无限！

我们实行高底薪的工资制度，我们从不主动裁人，是为了让员工能安心工作；

我们遵循岗位无限制，工资无限制，成长无限制。

你有多大的能力，我们就给你提供多宽广的舞台。

来吧，加盟薪福卡，放飞梦想，一起创造我们的美好未来！

更多公司详情，请登录薪福卡官网：

地址：北京市海淀区苏州街3号大恒科技大厦南座7层

邮编：100080

联系人：张先生

电话：010-84885140

Email：hr@xinfuka.net

请将简历以"应聘岗位-毕业院校-专业-学历-姓名"为邮件标题发送至hr@xinfuka.net。

招聘职位如下：

一、             管理培训生

岗位职责：

作为销售、商户拓展、客服等的管理储备人才。

职位描述/要求:

1、市场营销、公关传媒、市场策划、工商管理、项目管理等相关专业（本科及以上学历）

2、成绩优异，英语四级以上；

3、具备亲和力和服务意识；

4、语言表达能力强，具有较强沟通能力；

5、具有较强的责任心和团队精神，人际关系良好，有领导力；

6、有良好的逻辑思维能力，有坚定的执行力；

6、吃苦耐劳，能接受一定时间的基层工作。

二、销售代表

岗位职责

1、  在销售总监的指导下，根据团队销售目标，客户特性等讨论销售方案，提出相应的促销建议及方案；

2、  积极配合团队行动达成销售目标和回款任务；

3、  按照企业计划和程序开展产品推广活动，介绍产品并提供相应资料；

4、  了解行业发展情况、现有市场情况、跟进和开拓客户需求；

5、  分析客户特质，在销售总监的指导下，制订及实施客户公关策略；

6、  建立客户资料卡及客户档案，完成相关销售报表；

7、  客户关系管理及维护，帮助客户解决困难，跟踪客户投诉处理结果，提升客户满意度；

8、  参加公司召开的销售会议或组织的培训；

9、  与客户、同行业间建立良好的合作关系。

任职资格

1、专业背景要求：市场营销或相关专业，熟悉健康管理行业或网络销售行业，从事过相关工作，熟悉其业务流程；

2、学历要求：本科及以上；

3、年龄要求：22岁以上；

4、能力要求：良好的市场洞察力和销售职业素质，优秀的市场，客户及渠道开拓能力；优秀的口头表达能力；良好的应变能力；优秀的计划能力和执行能力；

5、个人素质：自信，工作认真，责任心强，善于表达，积极热情，具有创新的意愿和活力，优秀的团队精神和职业操守；强烈的成功欲望。

三、财务会计

岗位职责：

1、  负责组织公司财务管理制度、会计成本核算规程、成本管理会计监督及其有关的财务专项管理制度的拟定、修改、补充和实施；

2、  核签、编制会计凭证，整理保管财务会计档案；

3、  登记保管各种明细账、总分类账；

4、  定期对账，如发现差异，查明差异原因，处理结账时有关的账务的调整事宜；

5、  设计、修订会计制度、会计表单，分析财务结构，编制会计报告、报表；

6、  组织公司的成本管理工作。进行成本预测、控制、核算、分析和考核，降低消耗、节约费用，提高监利水平，确保公司利润指标的完成；

7、  具体执行资金预算及控制预算内的经费支出，管理往来账、应收、应付款、固定资产、无形资产，每月计提核算税金、费用、折旧等费用项目；

8、  负责开卡、销卡及卡内金额管理；

9、  完成上级交办的其他相关任务。

任职资格

1、专业背景要求：会计、财务、审计或相关专业；

2、学历要求：本科及以上；

3、能力要求：精通国家财税法律规范、财务核算、财务管理、财务分析、财务预测等财务制度和业务；熟悉国家会计法规，了解税务法规和相关税收政策；熟悉银行业务和报税流程；良好的口头及书面表达能力；熟练应用财务软件和办公软件；

4、个人素质：正值、敬业、责任心强、严谨踏实、工作仔细认真；有良好的纪律性、团队合作以及开拓创新精神。

四、客户服务专员

岗位职责：

1、及时有效地处理客户订单；

2、接听客服热线，接受客户电话咨询，解答客户对公司产品和服务方面的咨询；

3、及时处理和反馈客户的投诉、退换货等，保证客户满意度；

4、详细记录客户信息，进行汇总分析；

5、电话回访客户，满意度调查等；

6、信息发布及日常数据维护；

7、上级交代的其他临时任务。

任职资格：

1、  专业不限；

2、  学历要求：本科及以上学历；

3、  年龄要求：20-28岁；

4、  能力要求：有良好的沟通技巧，普通话标准，吐词清晰，善于语言表达；有较好的心理承受能力和亲和力；熟练使用计算机、办公软件及互联网；

5、  个人素质：做事严谨，踏实；认真、细心、有责任心；思维敏捷，富有耐心，有良好的服务意识和团队意识；

其他：具有客服或呼叫中心实习经验，熟悉网上购物服务行业者优先。

五、咨询顾问

岗位职责：

1．协助项目经理完成企业战略规划、组织管控、人力资源管理、绩效管理与薪酬激励等方面的企业管理咨询服务；

2．总结提炼咨询方法与工具，编写咨询案例；

3．关注战略和管理前沿和热点问题，撰写专题研究报告或文章；

4．长期关注并研究某一行业发展动态，研究行业内企业动向，对内外实施培训或参加论坛交流。

任职资格：

1．国内外重点高校管理类硕士及以上学历，具有理工科背景优先考虑；

2．热爱咨询行业，有1年或3个咨询项目以上工作经历；

3．熟悉并较好地应用战略管理、行业或产业研究的方法与工具；

4．具备良好的协调能力、沟通能力，较强的逻辑思维能力；

5．提出问题、发现问题、分析问题、解决问题的能力要强；

6．具有强烈的合作和进取精神；工作作风严谨、细致，具责任心和敬业精神；

7．熟练使用 Word/Excel/Power Point 等办公软件；

8．刻苦耐劳，能在压力下以积极心态工作。

一经录用、待遇从优，薪福卡团队全体成员衷心期待您的加盟！