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一、眼光独到的本事

1、进门看脸色，出门观天色。

机遇总要通过具体的人和事传递而来，并非无迹可寻。

　　

2、从言行举止中看透真伪。

“海底鱼兮天上鸟，高可射兮深可钓。”

　　
如果一个人夸夸其谈，总在炫耀自己的品德才能，高谈阔论，或者说话时盛气凌人，话语上总想占上风，想方设法掩盖自己的不足，这样的人只会损人利已，一定要敬而远之。
　　

3、眉眼间隐藏的学问

　　 表情是人内心活动的写照，会做事的男人一定要善于透过表象窥探心灵的律动，把握情绪变化的尺度，从而了解感情变动的根源。

　　

4、捕捉“弦外之音”

A、由话题知心理：人们的情绪常常会从讲述的话题里不自觉地呈现出来。

　　
B、客套话里流露出的“秘密”：适度的礼貌是维持良好人际关系的方法之一。那些过分牵强、过于客气的人，往往别有用意。

C、说话方式能反映真实想法：

①当言谈速度比平常缓慢时，表示对对方不满，或者对对方怀有敌意，相反，当言谈的速度比平时快时，表示自己有短处或缺点，心里愧疚，言谈内有虚假。

②心怀企图的人，说话时一定会有意地抑扬顿挫，制造一种与众不同的感觉，可以从中看出其自我显示的欲望。

③说话比较缓慢的人，大多是性格沉稳的人，充满自信的人，谈话的韵律往往快速肯定；缺乏自信或者性格软弱的人，讲话往往是吞吞吐吐。
　　

5、“见风使舵”中的智慧

对死板的人你可以随便和他闲聊，只要能够使他回答或产生一些反应，事情也就好办了；对傲慢无礼的人我们应该同情他，而不必理会他的傲慢，只管简单地交涉就好；对深藏不露的人xx的方法就是特别留意他的眼睛；对草率决断的人，把谈话分成若干段，说完一段之后，马上征求他的同意，没问题了再继续进行，以此可免除不必要的麻烦；对冥顽不化的人你不妨及时抱定“早散”的想法随便敷衍几句，不必耗费时间和精力自讨没趣；对自私自力的人只有暂时按捺住自己的厌恶之情，姑且顺水推舟，投其所好。

　　

6、见微知著，曲径通幽

　　 这是男人立身与成事的根本，并不局限于识人，更重要的是指通过点滴的事件，预见整个局势的发展趋势，从而谋求主动，让自己处于不败之地。凡事预则立，不预则废。

　　

7、看别人看不到的地方

　　
寻找别人遗忘的角落，并以此为契机大做文章，最终为自己赢得成功的机会。

二、能屈能伸的本事

1、笑骂由人，百忍成金

　　
把忍耐力修炼得更强一些，才能获得更加淡定从容的心态，用更坚实的步伐走向成功。
　　

2、善于隐忍，等待时机

3、“吹牛”要吹在点子上

　　
说到底是一种“自我推销术”，能使自己在初识中拥有应得的荣誉和地位，是无可厚非的办事手腕。
　　

4、做事要有忍耐力

　　

遭遇冷遇的原因一般不外乎三种情况：一是自视过高，对方未使自己满意而感到的冷落。对此应自己检点自己，重新审视自己的期望值，使之适应彼此关系的客观水平；二是对方考虑不周，顾此失彼，使人受冷落。对此应采取理解和宽容的态度；三是对方存心怠慢，使人难堪。对此应采取不在意的态度，厚着脸皮面对冷落，我行我素，以热报冷，以有礼对无礼，从而慢慢使对方改变主意。

5、揣着明白装糊涂

6、受点委屈又何妨

“大肚能容，容天下难容之事；笑口常开，笑天下可笑之人。”

三、善于语言沟通的本事

1、学会没话找话

　　
2、话到伤心处，阎王也动情
　　
3、干脆话干脆说，不要拐弯抹角
　　
4、化解口误的“绝招”
　　
及时改口并将口误加以掩饰，但没有必要挖空心思去掩饰，正确的态度是“闻过则喜，知过能改”。
　　
5、话说三分，该闭嘴时就闭嘴
　　
“风流不在谈锋健，袖手无言兴味长。”要善于择善弃恶，多夸别人的长处，尽量回避对方的缺点和错误。话说三分，进可攻退可守。
　　
6、善于幽默，妙语解开尴尬境
　　
“看一个男人会不会说话，要看他有没有幽默感；看一个男人会不会做人，要看他有没有幽默魅力；看一个男人会不会做事，要看他有没有幽默手段。”

四、广结人缘的本事

1、要想人缘广，切莫与人争长短

　　

要想获得好人缘，就要不断地修炼胸怀，明白“忍让、中庸、和合”的道理。

　　 30岁以前靠专业赚钱，30岁以后靠人脉赚钱。“个人能力”被大家公认为第一要素，机遇则位列第二，而人脉关系的因素被排在第三位。

　　
2、用“欠情”二字网住对方做人情就像你在银行里存款，存的越多存的越久，红利就会越多。
　　
3、冷庙多烧香，急时有人帮
　　
对怀才不遇的人我们应该热情对待他，真正善于利用关系的人都有长远的眼光，早做准备，未雨绸缪。
　　
4、帮人就是帮自己
　　
成功需要依靠别人，只有帮助更多人成功，你自己才能更成功。
　　
5、“雪中送炭”有学问
　　
要乐善好施成人之美，但也要防止对别人的恩情过重，使对方自悲甚至讨厌你。
　　
6、化敌为友，不战而胜
　　
人与人之间的交往总有数不清的误解和犯忌，你可以发一顿脾气以泄心中的不快，代价是多一个敌人；你也可以用宽容和理解来冰解前嫌，结果是你收获一个朋友。
　　
7、感情投资大，本小利大
　　
人际关系是一个情感银行，人与人之间没有互信互助，也不可能有互惠互利。一定要重视感情投资，做一个有人情味的人。
　　
8、“花花轿子，人抬人”
　　
高明地做人，必须信守“相互帮衬”之道。
　　
9、“睁眼”与“闭眼”的艺术
　　
“水至清则无鱼，人至察则无徒。”

五、“四两拨千金”的本事

1、好风凭借力，送我上青云

　　
借朋友之力，使他人为自己服务，以便自己能成就事业，这是男人最重要的办事策略。想成为别具魅力的你，秘诀：1、给予金钱的利益；2、满足情感的需要；3、提高自我重要感。
　　
2、办事如何找“贵人”
　　
“贵人”可能是身居高位的人，也可能是令掌权人物崇敬的人。
　　
3、善于把握时机
　　
人生在世，可能会遇到很多上级，不同的上级“心智”不同，你必须区别对待。不能在每一个上级面前都出尽自己的力、用尽自己的智。要明白：一个人再有才能，如果没有一个聪明能干的上司，其才能是无法发挥出来的。
　　
4、“借船出海”的技巧
　　
5、顺水推舟，顺势而为
　　
“声东击西”，一言以蔽之，便是个“诈”字。
　　
6、巧借他人之力
　　
“拉大旗做虎皮”的十六秘诀：

a.忠诚。经常用行动表示你依赖也尊重你的上司，博得上司的喜爱；

b.精明能干。让上司觉得你聪明、机灵、有头脑、有创造性，能出色地完成任务；

c.谦逊。让上司感到你有自知之明，懂得尊重他人，有向上司讨教学习的意向，“孺子可教”；

d.关键时刻挺身而出；

e.不要在上司面前太计较个人利害得失；

f.与上司交谈时不可锋芒毕露，咄咄逼人；

g.提建议时不要急于否定上司原来的想法；

h.主动找机会与上司交往；

i.在背后议论上司的长短；

j.多赞扬、欣赏上司；

k.上司批评你时不要一脸不高兴；

m.体谅上司的处境，理解其难处；

l.慎重对待上司的失误；

n.掌握汇报情况的技巧；

o.准确领悟上司的意图；

p.适当顺从与认同。
　　

7、怎么从“鹬蚌相争”中得利
　　
不要单纯的等待，要有锐利的眼光、剑及履行的决心、果断的行动力。
　　
8、借力打力，事半功倍
　　
只要善于思考，就可能汲取到自己所需要的智慧，站在巨人的肩膀上前进，就能取得更大的成绩。

六、“理”“礼”俱到的本事
　　
1、送礼心中要有“理”
　　
求人要送礼，礼多人不怪。仔细权衡，认真思量，送得让人舒心、高兴。
　　
2、“未雨绸缪”礼为先
　　
雪中送炭的作用远远大于锦上添花。
　　
3、送礼心理学
　　
⑴轻重得当；

⑵间隔适宜；

⑶风俗禁忌；

⑷意义准确；

⑸送礼在当面；

⑹送礼在私下。
　　
4、怎样让人接受你的“理”和“礼”
　　
A、打土特产品牌；

B、暗度陈仓；

C、巧借东风；

D、借路搭桥；

E、迂回运动；

F、借鸡下蛋。
　　
5、送礼的时间有讲究
　　
A、生日礼物祝福；

B、偶发事件送感动；

C、卧病在床送温暖；

D、婚丧嫁娶送真情。
　　
6、送礼贵在打动人心



七、驭人的本事
　　
1、“礼崇则智士至”
　　
“先给对方点甜头”不仅是与人相处的要诀，更是办事成功的法宝。
　　
2、迂回有道，善于谋划
　　
3、拳打一处，事攻一点
　　
办事要善于抓主要矛盾，善于从纷繁复杂的程序中理出头绪，把资源用在最重要最紧迫的事情上。要达到事半功倍的效果，就不能事无巨细。
　　
4、欲擒故纵，拿捏得当
　　
5、罚不失爱，严中有情
　　
严中有情，宽中有猛；柔中有刚，刚中有柔。世上没有摆不平的事，只有摆不平的心。只要学会恩威并施的计谋，懂得利用人情世故为自己谋事的道理。
　　
6、发现对方性格的弱点



八、掌握办事技巧的本事
　　
1、话不可说尽，事不能做绝
　　
损人面子的事情一定不做，有损别人面子的话一定不说。
　　
2、得理也要饶人
　　
不让别人为难，不与自己为难，让别人活得轻松，让自己活得阔绰。
　　
3、做人要会吃眼前亏
　　
4、大事精明，小事湖涂
　　
5、宁愿得罪君子，不可得罪小人
　　
小人之所以为小人，是因为他们始终在暗处，用的始终是不法的手段，而且不会轻易罢手。他们心眼极小，为一点小荣辱都会不惜一切，干出损人利已的事来。小人还是琢磨别人的专家，如果要与之打交道，那就把脸皮磨厚点，或者睁一眼闭一眼不理了事，或者惹不起躲得起，尽量不与小人发生正面冲突，以防小人在背后下绊子。
　　
6、办事不能太老实
　　

要做个处世灵活而心态成熟的人，通过一些生活和工作细节树立好人缘，要与朋友进行真正有价值的交往，在工作中对不同类型的同事采取不同的策略，还要让上司了解和喜欢你。面对想要干的事，则既要执著，又要会变通，要学会保护自己的利益，明智地推脱掉与自己不相干的事，并且一定要为人善良，避免伤害别人。

九、与领导交流的本事
　　
1、“投其所好”中有大学问
　　
以领导满意为原则。
　　
2、拍“马”而不惊“马”
　　
3、会工作也要会汇报
　　
向上级汇报工作，表现自己的成绩时不可过分夸耀，提出批评和建议时一定要注意分寸。向领导“喜传捷报”邀功求宠的程序：
　　
A、开门见山，先说结论，这叫“利益销售法”。

B、如果时间允许，再进一步详细说明过程。报告内容尽可能简明扼要，并且记住先感谢别人，再提自己的功劳。

C、如果是书面报告，一定要署上自己的名字。

D、报告完了，切勿立刻求赏，只要给领导留下好印象即可。

E、在领导报告时，xx同时把好消息告诉你的同事、部属，让他们分享喜悦，这样既结交了工作人员，又造了“舆论”，可以让更多的人觉察到你的“闪光点”。
　　
4、给领导办事不要自作主张

不在其位，不谋其政。你的工作是协助上司完成决策，而不是制定决策，即使上司的决定不尽如你意，你也得低头顺从。
　　
5、做得多不如做得巧
　　

向上司多请示汇报，也就是给上司一个指导你的空间。

十、抓住机遇的本事
　　
1、抓住机会不撒手
　　
只有那些付出大量的精力并且拥有敏锐眼光的人，才是善于抓住机会的好手。
　　
2、“钻空子”的哲学
　　
会办事的男人可以自己动手创造“空子”。
　　
3、有时候要不按常规出牌
　　
人们对司空见惯的事情往往容易松懈大意，自然也就寻找不到蕴涵在平常事物中的机会，而会办事的男人，往往最擅长出奇制胜。
　　
4、“好马”也吃“回头草”
　　
5、机会藏在细节里
　　
细节的成功看似偶然，实则孕育着成功的必然，小事成就大事，细节成就xx。机会隐藏在细节之中，但如果你不做，你就永远不会有成功的机会。
　　
6、面面俱到，左右逢源
　　
子欲为事，先为人圣；如鱼得水，游刃有余。
　　
7、小事落个大人情

8、善于折中办事轻松

十一、善于着装的本事

　　
1、人靠衣装马靠鞍
　　
A、权力型衣着

B、注重实效型

C、星期五便装
　　
2、如何做个“酷”男人
　　
一个人的穿着打份，就是他的教养、品位、地位的最真实的写照。男士一定要记住每天更换衬衫。
　　
3、领带中藏着男人的胸怀
　　
文雅、沉稳、温情是文明社会对男士的形象要求。上班装没有必要天天换，只需换衬衫换领带就可以了，领带也要每天换一条。黑色西装，配银灰色、蓝色、红白相间斜条领带，显得庄重大方、稳健；暗蓝色西装，配蓝色、深玫瑰色、橙黄色、褐色领带，显得纯朴大方、素净高雅；乳白色西装，配红色或褐色领带，显得十分文雅；中灰色西装，配红色、绿色、黄色领带，别有情趣；米色西装，配海蓝色、褐色领带，更能风采动人。
　　
4、皮带，男人腰间的“面子”
　　
纯金钩扣皮带，显得高贵、优雅；铜质钩扣皮带，显得阳刚和力量；宽大的“回”形扣皮带，显得男人刚毅；椭圆形扣皮带，显示男人的成熟和品位。
　　
金色火机的主人比较外向，有追求奢华的倾向，有时比较喜欢炫耀自己；银色火机的主人则可能比较安静内向，心里浪漫而细腻；喜欢另类色彩如紫色或黑色的则个性独特，并以自己的追求风格为荣。
　　
5、男人足下的品位
　　
典雅传统的黑色牛筋鞋，是商务应酬和写字楼先生们上班的xx选择，并能与各类西装搭配。
　　
6、好衬衫塑造优雅形象
　　
衬衫，是一种“标准制服”，无论是何种体形，纯色衬衫尤其是白衬衫是xx必需品。
　　
7、好印象是办事成功的敲门砖
　　
职场中人都有两种身份：一是工作单位和职务；二是在与公司内外的人打交道时，在待人接物过程中表现出来的习惯和修养，这是修炼出来的，这种身份是无形的，但是在职场上，它往往会比第一种身份更受人关注。

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