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　　松下集团工会联合会(成员约9.7万人)的中央执行委员长广田典昭宣布，已经在春季劳资谈判中要求月基本工资上调6000日元(约合人民币315元)以上。松下工会联合会去年也提出了涨薪要求。

　　另一方面，夏普公司的工会事实上和前两年一样退出了电器厂商工会的“统一斗争”。考虑到2014财年公司业绩预计出现亏损，夏普的工会很可能连续6年放弃要求涨薪。

　　松下工会联合会的广田委员长在记者会上强调：“将为使经济的良性循环更加牢固而履行责任。”工会方面当天向资方递交了要求书。除上调基本工资外，工会还要求保证全年发放相当于4个月工资的奖金，并根据业绩增加奖金额。

　　松下工会联合会在去年的春季劳资谈判中时隔4年要求上调底薪4000日元以上，最终的妥协额为2000日元。

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