建筑一级资质标准
1、企业资产净资产1亿元以上。
2、企业主要人员
(1)建筑工程、机电工程专业一级注册建造师合计不少于 12 人,其中建筑工程专业一级注册建造师不少于 9 人。
(2)技术负责人具有 10 年以上从事工程施工技术管理工作经历,且具有结构专业高级职称;建筑工程相关专业中级以上职称人员不少于 30 人,且结构、给排水、暖通、电气等专业齐全。
(3)持有岗位证书的施工现场管理人员不少于 50人,且施工员、质量员、安全员、机械员、造价员、劳务员等人员齐全。
(4)经核或培训合格的中级工以上技术工人不少于 150 人。
3、企业工程业绩近
5年承担过下列 4 类中的 2 类工程的施工总承bao或主体工程承bao,工程质量合格。
(1)地上 25 层以上的民用建筑工程 1 项或地上18-24 层的民用建筑工程 2 项;
(2)高度 100 米以上的构筑物工程 1 项或高度80-100 米(不含)的构筑物工程 2 项;
(3)建筑面积 3 万平方米以上的单体工业、民用建筑工程 1 项或建筑面积 2 万-3 万平方米(不含)的单体工业、民用建筑工程 2 项;
(4)钢筋混凝土结构单跨 30 米以上(或钢结构单跨 36 米以上)的建筑工程 1 项或钢筋混凝土结构单跨27-30 米(不含)(或钢结构单跨 30-36 米(不含))的建筑工程 2 项。
企业资信
(1)具有独立企业法人资格;
(2)具有良好的社会信誉并有相应的经济实力,工商注册资本金不少于1000万元,净资产不少于1200万元;
(3)近五年独立承担过单体建筑幕墙面积不少于6000平方米的建筑工程(设计或施工或设计施工一体)不少于6项;
(4)近三年每年工程结算收入不少于4000万元。
资质加盟
河南住达建筑工程有限公司成立十余年,已发展成为现化大型建筑集团,在2017《博雅中国品牌百强榜》评比中,住达则更是以xx的fu务和行业内{jd0}资质赢得一片好评,成为di一批入住《2017博雅中国品牌百强榜》的建筑工程企业。
建筑装饰企业的技术创新体系,是需求拉动的技术创新阶段。这大致从2001年开始直到现在,建立在公司整体技术相当成熟,正在追赶国际先进技术水平的起点上。因此,这阶段技术创新在强化统一组织基础上,更追求创新内容直接与企业长期发展目标、企业经营战略挂钩。公司层面的技术创新核心已经从以工艺创新为核心,转移到以企业技术结构创新为核心,形成了在项目部管理层面上,注重工艺创新;在公司管理层面上,注重技术结构创新的整合性体系。