2013年6月，福建中华高级技工学校荣载着学校业务主管部门——福建省人力资源和社会保障厅领导的期许，肩负着学校行政主管部门——福建省中华职业教育社领导的厚望，同时结合福建华帜教育科技集团2013年的工作部署，决定百尺竿头、乘胜直追，全面启动福建中华技师学院的争创迎评工作。

 一、指导思想和工作目标

以科学发展观为指导，以福建省人力资源和社会保障厅《关于印发福建省技师学院评估办法（试行）》、《福建省技师学院评估细则》为依据，对照评估指标及其内涵，以争创技师学院为契机，改善办学条件，强化教育教学管理，提升办学水平和办学实力，办出福建乃至全国范围内民办教育的特色。

福建中华高级技工学校将通过争创技师学院,使学校办学指导思想和人才培养目标定位更加明确；通过争创技师学院，使学校教育教学“硬件”明显改善，“软件”显著提高；通过争创技师学院，依据“无长不稳、无短不活”的原则，使专业建设与学校管理更上一个新台阶；通过争创技师学院，明确学校信息化、现代化管理目标，并依据“教育即服务”的原则更好地传承和弘扬中华职教百年传统，并实现与时俱进。

二、争创工作组织

为使技师学院争创迎评工作顺利进行，特成立由校长、各校区（分校）负责人为主的“技师学院争创领导小组”，下设“技师学院争创办公室”，工作职责明晰、目标明确、效果良好。

三、争创工作进程

正式启动争创工作时间为2013年6月；正式迎接技师学院评估时间为2014年11月，顺利通过技师学院评估时间为2015年3月.