2010年10月28日十一届全国人大常委会第十七次会议于表决通过了《社会保险法》，并于2011年7月1日实施。最近《四川省企业工资集体协商办法(草案)》已经出台，省政府法制办已将其列入2011年度省政府立法项目后备库，一旦正式列入立法计划，最快将在明年出台。同时国家正在起草的《企业工资条例》从工资决定的方式、{zd1}工资、工资支付、特殊情况下的工资支付、工资的宏观调控、工资法律责任等九个方面对单位工资与管理问题进行了规范。
为了帮助各类用人单位了解《企业工资条例》{zx1}立法动态；分析《社会保险法》对企业将产生哪些重要影响；掌握典型的劳动争议要点，进一步做好人力资源管理工作，降低人力资源成本提供法律依据。我校邀请国内xx的劳动法专家为企业解读《社会保险法》与《企业工资条例(草案)》xx解析及应对技巧。
